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精神文明建设工作先进单位主要事迹(8篇)

作者: 浏览数: 发布时间:2023-05-06 08:36:02

篇一:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

  民和县人民医院

  精神文明建设工作先进单位事迹材料

  近年来,在县委、县政府、县卫生局的关心和领导下,我院以构建和谐医院的理念为指引,以建设一支纪律严明、诚实守信、技术精湛、爱岗敬业的职工队伍和服务人民健康的一流医院为目标,按照医院《十二五规划》全面推进医院精神文明建设,取得了较为显著的成效。医院各项业务和经济指标均大幅度增长,社会效益不断提升,呈现出干群团结,精神振奋,人心思进,同心同德,共谋医院发展的良好局面。

  一、抓基础工作,扎实推进精神文明建设的发展

  我院党总支始终把精神文明建设摆在医院工作的重要议事日程,把精神文明建设同党组织建设、党风廉政建设、行业作风建设和医院文化建设(四项建设)有机结合起来,相互渗透,形成了医院快速发展的重要思想保证和医院形象建设的重要内涵。

  1、建立了强有力的领导班子,坚持实施了一把手负总责和“谁主管,谁负责”的分工责任制,成立了领导小组,由总支书记任组长,院长任副组长,各领导班子成员和各科室负责人为成员的领导小组,办公室设在党办,由党办主任兼任办公室主任。从计划、制度、措施、领导机构、责任分解、检查考核等全方位抓落实,为我院文明创建工作提供了坚强的政治保证和组织保证。

  2、坚持了长期规划与阶段目标相结合。每年制定精神文明

  建设实施方案,将文明建设与医院的行政管理、目标管理工作任务结合起来,同计划、同部署、同检查、同落实。通过各种会议和宣传栏、简报、大幅标语等形式,广泛深入地宣传、动员,强化医院文化和文明建设,形成了全院上下人人参与医院文明建设的共识和合力。

  3、推进“四项建设”,狠抓内涵素质。以四项建设为重点,内强素质,外塑形象。

  (1)抓班子建设和党员先锋模范作用的发挥。一是抓领导班子建设。确立了“团结务实,廉洁勤政,开拓创新、群众信任”的班子建设目标,发挥一把手的表率作用和领导班子集体智慧,有效地推进党的方针、政策在医院中的贯彻、落实。二是抓党员先锋模范作用。开展了“假如我是一个病人”、“一个党员、一面旗帜”、“优质服务窗口(科室)”、“优秀管理者”、“优质护理示范科室”贴近患者、贴近职工等主题活动。

  (2)抓行业作风建设,树立医务人员良好形象。

  坚持不懈抓制度。认真贯彻中央政治局八项规定,重申纪律,并结合医院工作实际制定了《民和县人民医院改进工作作风十二项规定》,规范了医药购销和医疗服务行为,切实维护广大病员群众的健康权益和根本利益,确保医疗安全。签订了党总支承诺书1份;支部承诺书3份;党员承诺书51份;党总支与各科室负责人签订了廉政建设和纠风责任落实到科室负责人责任书23份;医务人员廉洁行医承诺书280余份;重点科室重点岗位人员廉政承诺书40余份。

  4、抓医院文化建设,增强职工内聚力。

  (1)加强职工素质教育。坚持制定年度职工素质教育计划,建立了职工素质教育制度。以《公民道德建设实施纲要》、医德教育、等职工素质教育题材为主要内容,并以形式多样的活动培育和营造职工高尚的道德情操。近两年素质教育50余期,职工凝聚力增强,法制意识、组织观念、敬业精神、服务理念、团队协作等综合素质得以全面提高。

  (2)广泛开展了“三好一满意”、“文明服务在卫生”、“创建平安医院”“优质护理示范科室”、“优质服务窗口(科室)”、“优秀管理者”等文明建设活动。6月29日,在县卫生局党委组织“卫生系统纪念建党92周年表彰大会暨演讲比赛”,我院总支积极响应,评选并表彰优秀党员5名,优秀党务工作者1名。同时院总支牵头慰问70周岁以上离退休老党员11名,(其中家住外省的4名、西宁的4名、民和的3名),为他们送去了祝福和慰问品。

  (3)开展丰富的职工文化生活。每年利用各节日和纪念日,举办职工文艺表演活动、演讲比赛、业务技能竞赛、礼仪展示等,极大的丰富了职工的文化生活,增强了内聚力,塑造了医院新的良好形象。我院多次参加县各种文艺演出获得多项荣誉。三·八妇女国际劳动节广场舞比赛中,我院获一等奖。

  二、加强医院管理,推进精神文明建设的持续发展

  加强医院管理,提高人的主观能动性,着力打造医院新的一流品质。

  1、深化人事制度改革,建立具有充满活力的工作机制。

  我院把改革医院人事制度和分配制度作为医院内部运行机制改革的突破口和切入点,2011年组织实施了人事改革工作,按需设岗,以岗定薪,96名临聘人员实现同工同酬,全院职工由过去的身份管理转变为岗位管理。设置科室26个,其中职能科室7个,临床科室12个,医技科室7个。增加高级职称岗位136%,中级职称岗位141%,全部高级职称、中级职称专业人员得到聘任。按照专业技术岗位不低于岗位总量80%的要求,设置专业技术岗位325个,占85.4%;管理岗位13个,占3.5%;工勤技能岗位42个,占11.1%。制定了《医院岗位竞聘实施方案》、《医院中层干部竞聘方案》。经院长办公会议、科主任护士长会议研究讨论,全院职工代表大会审议通过,对岗位、职数、竞聘条件、竞聘程序、任职资格进行公示,报请上级核准,由县政府、监察局、组织部、人事局、卫生局组织实施。通过报名、资格审查、演讲、民主测评,拟聘副院长4名,院长助理2名,科主任25名,护士长11名。全员竞聘上岗268人。顺利完成了各级人员竞争上岗、人员分流、全员聘用、合同制管理,促进了医院发展新的活力。

  2、提高服务和质量水平,落脚于群众满意、社会满意、职工满意。

  我们坚持医院管理年活动长效与阶段性工作相结合,完善各项医疗制度,建立医疗质量评价体系,强化综合质量考核,制订了《医院管理制度》临床和行后两个分册;建立了临床、医技和

  行政后勤工作质量两大考核体系,加大对临床医技科室和行后工作人员综合质量考核力度;把“医院管理年”和“医疗质量月、文明诚信月”、“争当白求恩式的医务工作者、争创医德医风示范医院”等系列活动结合起来相互推进。

  3、科技兴院,以项目建设带动学科发展

  以建立品牌专科为重点,带动医院学科建设的发展。在学科建设上,充分利用现有先进技术和医疗设备,提供高端服务。一是抓新项目、新技术、新方法、新业务,占领技术制高点,依靠质量取胜,依靠服务发展,开展白内障超声乳化术、经尿道膀胱颈电切术、经腹腔镜消化道穿孔修补术、后颅凹血肿微创清除术等21项新技术。二是抓“难”,提高急危重症疾病的抢救能力。依托急救中心指挥平台建设项目,加强院前急救,提高抢救成功率。三是抓“专”,瞄准专科、专病、专业、专家,努力建立医院特色,打造重点科室。进一步规范科室设置,设立心血管科、脑病中心、外科微创中心、骨科、眼科中心等专科。四是按照海东市“十二·五”期间,乐都、民和、互助三家医院三级乙等医院达标的要求,提高综合服务能力,进一步加强腔镜中心、眼科中心、社区卫生服务中心建设,全力打造老百姓自己的医院。

  4、人才建设项目。

  着力培养专业技术人才,把培养实用性专业技术人才作为工作的重中之重。坚持走科技强院,人才兴院之路。

  (1)走出去:2009年至今省内外培养各类专业技术人员183人次。选送业务骨干到青大附院、省红十字医院、青海省妇女儿

  童医院、陕西省人民医院、山东济宁医学院附属医院、兰大医院、解放军205医院、广州中山医院、北京妇产医院、北京安贞医院、北京中日友好医院、北京垂杨柳医院等进修学习内科、外科、妇产科、急救、眼科等专业,尤其是高端人才的培养,选送正高及副高职称人才到北京中日友好医院等医院学习,使医院整体业务水平有了快速提高。

  (2)请进来:邀请湖南郴州市医院院长陈亚光教授,北大、清华医院管理特聘教授刘燕翌,济宁附院院长武光华教授,香港复康会国际及中国部高级经理黄卫平教授,北京大学医学部李慧娟教授、刘秋玲教授等近30名知名专家教授来院专题讲座,课题包括医疗体制改革,医疗市场分析,康复治疗,单病种限价的实施及质量控制。

  (3)医院培训:2009年至现在院内培训97次,其中2009年培训12次,24个课时,1637人次;2010年培训30次,83个课时,3041人次;2011年培训16次,30个课时,2860人次;2012年培训24次,20个课时,3865人次;2013年上半年培训15次,20个课时,1800人次。

  5、开展优质护理,打造民和护理模式。

  加强院内护士基础礼仪、日常礼仪、电话礼仪、上岗礼仪、护理规范操作的全面培训。先后2次承办了海东地区优质护理规范操作培训班,来自地区六县及省内外县级医院的67名护士长和护士参加了培训,得到观摩领导和专家的好评。开展护理知识竞赛和护理技能操作竞赛。2012年进行护理基础知识考试8项,加强业务学习和培训,进行技能考核和护患沟通培训1300人次,参加考试536人次;2013年上半年技能考核和护患沟通培训816人次。提高整体服务技能,提供人性化、个性化服务。为新生儿沐浴抚触,留给家长第一张照片。门诊大厅设立休闲候诊厅,提供报刊、热开水。设立咨询导诊台,为患者就诊提供方便。提前一天为住院患者配药配送。护工为危重症患者陪送检查,采样送检,为患者提供优质、温馨的人性化服务。

  6、加快信息化建设

  在安装了HIS、RIS、LIS、PACS系统的基础上,2011年把重点放在智能信息化建设上。实现了卫生部规定电子病历、电子临床路径、医疗路径版块、护理路径版块、病人告知版块相配套。合理用药,抗生素分级管理,将一、二、三线抗菌药物按照不同权限设置使用标准。提供高效的查询功能,开通掌上移动电脑,医生平板电脑查房,医护人员在病人床边实施生命体征数据、医护数据查询、床边护理、呼叫通信、药物配送等工作。通过无线网络,院办可将各类通知以短信方式发送到每位职工手机内,极大提高了全院应急反应的能力。实现门诊挂号、看病、交费、检查、取药“一卡通”,方便患者,提高效率

  7、细化绩效考评管理,完善绩效分配方案。

  把人均诊疗人次、人均诊疗费用、医疗质量、病案质量、医疗安全、病床周转次数、平均病床工作日、病床使用率、冶愈符合率、药品比例、抗生素比例、医疗差错、医疗纠纷、医疗事故、医德医风、患者满意度等纳入考核指标。

  依据技术价值、责任风险、建立比较系统的激励机制。进一步扩大医疗服务考评范围,绩效管理覆盖医疗服务的各个部门、科室及每一个人,通过公立医院改革试点,人均工资增长786元,有效激发了职工的工作热情和工作积极性。药品比例占业务总收入由2008年的50.15%连续三年全院控制在43%以下。2012年住院患者抗菌药物使用率为21%。2013年上半年按照绩效管理实施方案每月由监管科统计各科抗生素药品比例,各科按照科室性质不同,抗生素比例有降有升,但全院药品比例及抗生素比例平均没超过规定比例(药品比例内科系统40%,外科系统35%,抗生素比例内科系统20%,外科系统25%)

  8、完善规范化行医,开展临床路径管理工作。

  我院以公立医院改革为契机,借鉴省内外县级医院的经验,以卫生部2011年版临床路径方案为版本,经各科讨论制定了符合我院实际的临床路径实施方案,确定54个病种,每月由医疗质量监管科检查统计。2013年上半年实施临床路径的病例

  124个

  认真落实《青海省104种单病种住院费用限额付费标准》,严格执行病种限额付费价格规范病种付费临床路径,让群众真正享受医改带来的实惠。

  9、完善医疗服务机制,方便群众看病就医。

  按照卫生厅《关于青海省改善医疗服务十项便民措施的通知》,丰富“一站式”服务内涵,完善无假日门诊制度,所有门诊双休日和节假日全部开放接诊。增设专家门诊,病人高峰时段合理调配医生门诊。为患者提供就诊流程,专家介绍、科室布局、服务价格等信息。公开主要收费项目、服务项目、药品价格,并给每一位患者发放住院患者服务指南,为空腹检查的患者免费提供早餐。

  对急危重病人实行“先诊疗、后结算”的服务模式。五保户、特困户实行先住院治疗、出院时结算的零首付费用办法,2012年10月起所有住院病人都实行了“现住院后结算”管理模式,为新农合住院患者做到出院当日结算、直报,体现党和政府对农民群众的亲切关注。从2011年9月1日起实行了基本药品零差率销售。从2011年12月1日起实行了药品、耗材零差率销售。

  8、建立医联体服务模式,实现县乡管理一体化。

  为贯彻落实《海东地区基层医疗卫生机构综合改革工作方案》和《民和县县乡医疗卫生服务一体化管理实施方案的通知》,按照乡镇卫生院功能定位,在隶属关系不变、公益性不变、服务职责不变、职能不变、职工身份不变、财政投入不变的前提下,我院与古鄯、峡门、李二堡、巴州、联合等6家卫生院及管辖村进行为期一年的县乡医疗卫生服务一体化管理试点。与县二医院进行了医联体试点工作,派出七名各专业骨干帮助科室建设,取得实质性的社会效益和经济效益。

  一是医院领导参加了县卫生局组织的省外县乡医疗卫生一体化管理先进经验、管理模式、具体方法、实施程序观摩调研。

  二是医院制定了《县医院、乡镇卫生院一体化管理实施方案》,选派12名医务人员到乡镇卫生院长期医疗巡回,帮助乡镇卫生院开展新业务、新技术,提高综合服务能力;2013年上半

  年输送26名医务人员前往三级医院进修学习;接受6名三级医院派驻医务人员,2名三级医院派驻管理人员,来我院进行技术指导和带教,提高了我院的技术水平。

  三是医院领导班子深入乡镇卫生院调研考察,制定切实可行的管理模式和工作措施。

  四是对选派专家和业务骨干的巡诊、坐诊、查房、会诊、手术等进行综合考评考核,并与晋升职称、竞聘职称和绩效考核挂钩。

  五是按照上级主管部门的统一安排部署,与中心卫生院建立信息化管理系统,规范开展电子病历、电子处方、网上远程会诊,最终实现县乡信息资源共享。我院与各乡镇中心医院远程会诊基础设施已基本完成。

  三、大力开展扶危济困、关爱救助、对口帮扶等工作

  扶危济困的事不胜枚举,关爱他人的事更是层出不穷。农村患者大多数生活贫困,生了病到医院求医,不少是变卖家产来的,对这部分病人,医院的医护人员特别关心,常常慷慨解囊,帮助急困病人渡过难关。2012年,为发挥我院“巾帼文明岗”的职能优势,深化“巾帼建功”、“双学双比”活动,更好地为共建村搭建对接帮扶平台,形成“以岗帮村”“以村促岗”的带动效应,着力帮助结对村、贫困户、五保户、贫困学生和单亲贫困妇女,5月31日,医院党总支部委员会发出倡议,全院女职工爱心助捐活动,共筹爱心捐款6000元,我院支委组织内科专家一

  行6人,在官西村开展结对帮扶、义诊等活动,为该村村民提供免费诊疗、筹集现款6000元对8家贫困户、单亲家庭、1名贫困大学生进行慰问,受到村民的称赞。真情救助贫困大学生爱心助捐16950元。扶弱济困献爱心活动2次,共捐现金21060元。县医院党总支为转导乡王家行政村对口帮扶5000元。

  2013年,4月25日组织全院职工对雅安地震灾区捐助善款15100元;5月15日根据县残工委《关于开展第二十三次“全国助残日”活动的通知》(民残工委【2013】03号文件精神),院总支委牵头,全院职工捐款13240元;6月6日真情救助贫困大学生等进行捐款献爱心,筹集善款14750元;对2名贫困户送去现金各500元进行了慰问;对王家山行政村对口帮扶5000元。

  四、取得的成效

  在医院的建设和发展过程中,医院党政领导始终注重精神文明建设,并把精神文明建设作为医院的首要任务来抓,在各项工作中屡创佳绩。2010年,民和县人民医院被国家卫生部、国家食品药品监督管理局、国家中医药管理局评为“全国卫生系统先进集体”;2011年,院护理部被全国妇联授予“巾帼文明示范岗”;

  2012年6月,县人民医院党总支被省卫生厅党组评为“2010-2012年全省医药卫生系统”先进基层党组织;2012年7月,院领导班子被卫生厅评为“优秀领导班子”;多次被青海省卫生厅评为“全省卫生工作先进集体”;2013年4月医院被中华全国总工会、国家安全生产监督管理总局评为2012年度全

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篇二:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

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  美溪贮木加工厂

  创建市级精神文明建设

  先进单位事迹材料

  美溪贮木加工厂前身是美溪贮木场,1990年成立制材车间后更名为贮木加工厂,是美溪林业局的原木贮存地,承担全局年木材生产任务.现有职工606人,其中党员58人.多年来,厂党委认真贯彻“三个代表”重要思想、本着“做好木材生产任务、为全区经济发展服务”的宗旨,以“强班子、建队伍、夯基础、上水平、出精品"的总体工作思路,坚持以人为本,狠抓干部、党员和职工队伍建设,针对职工的思想动态和企业发展现状,积极探索新形势下企业职工思想政治工作的规律和特点,为我区经济快速发展做出了突出贡献。

  一、以精神文明建设工作为重点,加强贮木加工厂形象建设

  在实际工作中,注重做到“三个到位":一是组织到位。几年来,厂党委始终坚持“两手抓、两手都要硬"的方针,党政领导亲自抓,三文明建设领导小组具体负责,制定规划,建立健全组织,完善保障措施,施行文明单位建设目标管理责任制,为文明单位建设的顺利开展提供了强有力的组织保证。二是措施到位。按照区委精神文明建设的有关要求,建立健全了较为完善的管理机制和运行机制,成立了精神文明建设领导小组,党政一把手为第一负责人,分管领导各司其职;班子成员分工协作,并把精神文明建设--

  --工作与生产经营工作同安排、同落实、同检查、;实现了精神文明建设工作经常化、制度化、规范化。三制度到位。我们制定并认真执行了领导决策、工作职责、理论学习、职工培训、等一系列工作制度;有力地确保了全厂各项工作任务的全面落实.由于组织得力,措施到位,制度健全,使全厂“三个文明"建设得到了协调发展和共同进步,既改善了职工工作、生活环境,提升了单位形象,也使得职工业务素质和职业道德素质有了明显提高,职工精神面貌焕然一新。

  二.把各项工作有机地结合起来,求真务实,使精神文明建设的各项任务指标落到实处

  一是加强理论学习,提高干部职工思想素质。厂党委始终把政治理论学习当作精神文明建设的首要任务来抓,规定每周一为理论学习日。首先,厂党委坚持中心组学习制度,从人员、内容、时间上做到三落实.在学习内容上,紧密联系工作实际和思想实际,主要是邓小平理论,毛泽东思想、“三个代表”重要思想、党章和科学发展观理论知识,同时,还学习了廉政教育、企业管理、经济法规法律等方面的知识。在学习方式上,采用自学与集中学习相结合,个人理解与交流启发相结合的形式;班子成员还利用业余时间写出了读书笔记和心得体会,既提高了班子的整体政治理论素养,又增强了领导班子的战略思维能力和科学决策水平,也带动了全厂各项工作的全面发展。其次,机关及各党支部认真组织广大党员、干部和职工群众,坚持每周不少于2小时的政治理论学习,--

  --把党的路线、方针、政策、和上级指示精神以及厂里的有关会议精神及时学习贯彻下去。通过扎实的中心组学习、全面的党员学习、深入的职工学习,有效地提高了党员干部和职工的政治理论水平,着力解决了思想滞后、责任心不强、集体观念淡薄的问题。二是加强职工职业道德建设。结合贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,厂党委在全体职工中展开了社会主义思想道德教育活动,倡导“爱国守法,明理诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献"的基本道德规范,狠抓《纲要》的落实工作。在精神文明建设中,以强化职业道德建设为重点,以服务于人民,奉献社会为宗旨;以实现一流质量、一流服务、一流环境为目标,以广大职工群众满意为标准;以推动和落实承诺为主线,从提高运输队、检验队等窗口单位服务质量,全面推进社会服务入手,深入开展“学、树、创"等各项活动,提倡爱岗敬业,诚实守信,规范执法,办事公道,带领广大职工团结务实,努力进取,整体推进了全厂管理、服务和行风建设水平,并取得了良好的社会效益。三是以人为本,加强企业文化教育,塑造员工新形象,努力提高贮木加工厂职工群众文化的整体品味。严格各项管理;对广大干部职工进行“八荣八耻”思想教育;引导职工正确认识厂情,抓住机遇,大力培育解放思想,与时俱进,勇于创新,知难而进,艰苦奋斗,求真务实,淡薄名利,无私奉献的精神;使广大职工的职业道德、文化素养、精神面貌、言谈举止、服务态度、等方面的总体素质和外在表现得到了整体提高,使“团结进取,务实创新"的企业精神真正深入人心,使单位形象真--

  --正渗透到了全体职工之中,2009年组建多名职工参加了区委举办的“全区基层单位篮球"比赛,取得了名列第一名的好成绩,充分展示了贮木加工厂良好的员工新形象和奋发向上的企业精神风貌.三、进一步加强和改进思想政治工作,开展精神文明创建活动

  一是要对职工进行“八荣八耻”社会主义荣辱观教育,组织职工学习《公民道德建设实施纲要》,引导职工树立中国特色社会主义的共同理想,树立正确世界观、人生观、价值观;要弘扬爱国主义精神,以为人民服务为核心,以集体主义为原则,以诚实守信为重点,加强社会公德、职业道德和家庭美德教育,引导职工在遵守基本行为准则的基础上追求更高的思想道德目标.二是对职工进行普法教育,不断提高职工的法律意识和法律观念。三是加强对干部职工素质教育,教育引导职工树立创新意识和终生学习意识,努力学习和掌握新知识、新技能,主动适应市场经济的新要求,并利用生产淡季搞好职工的技术培训。四是各支部要引导职工树立爱岗敬业,诚实守信、奉献社会的良好职工道德和职工风尚,开展文明单位和文明岗位创建活动。五是积极开展形式多样,群众喜闻乐见,丰富多彩的文化娱乐活动,充实广大职工群众节日文化生活和日常业余休闲活动,注重发挥文化阵地的特殊作用.平时,经常性地组织举办小型多样的乒乓球、象棋、扑克牌、拔河等文体活动;四、贮木加工厂精神文明建设近几年开展的活动及成效

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  --(一)、2008年在全厂职工群众中开展了纪念建党87周年活动.即:“庆七一、迎奥运"、“五个一”活动。开展一次义务劳动;学唱一首革命歌曲;组织开展一次微型党课;制作一期纪念建党87周年专题板报;开展一次慰问党员活动。对全厂职工群众进行爱国主义、集体主义教育.全面增强了全厂职工群众的思想观念、政治观念、大局观念。

  (二)、2009年开展了以“围绕中心、服务大局、转变观念、创新发展”为主体的学习实践科学发展观活动。着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约贮木工作科学发展的突出问题,把科学发展观贯彻落实到贮木工作的各个环节。使贮木加工厂党员干部真正成为科学发展观的坚定实践者、贮木事业更好更快发展的有力促进者,为推动全区经济更好更快发展提供坚强的思想保证、组织保证和政治保证.(三)、2010年在全厂开展“讲文明、讲卫生、改陋习、树新风"活动.切实提高广大职工群众的公共卫生意识和法制观念,引导职工群众深刻认识不良行为的危害性,从而自觉遵守公共卫生守则,共同创造良好的工作和生活环境,推动我区文明城镇建设活动的顺利开展。

  贮木加工厂无论是管理硬件建设,还是服务水平等软件建设,都已初步达到了精神文明建设的标准,今后贮木加工厂将继续深化精神文明建设,强化落实“三项责任制”,坚持“抓发展、抓管理、抓队伍、创一流”,继续以十七大、十七届四中全会精神为指--

  --针,深入贯彻落实“三个代表”重要思想和学习实践科学发展观活动,继续发扬与时俱进,求真务实,开拓创新,奋力拼搏的精神,按照“改革要有新思路、各项工作都要有新举措,实现高起点、跨越式发展”的总体要求,全厂上下团结一心,紧紧围绕经济建设中心任务,充分发挥广大干部职工的劳动、创造热情,为全区精神文明和物质文明建设做出更大的贡献。

  10日

  --贮木加工厂党委

  2010年4月

篇三:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

  文明单位先进事迹材料五篇

  【篇一】

  **街位于**区的西北部,1990年2月建街,辖区面积2.5平方千米,户籍22315户。街党工委、办事处内设9个科室机构,下辖社区居委会9个,辖区内环境整洁优美,社区治安秩序良好,经济、科教、文卫稳步发展。近年来,该街建立健全各项规章制度,以强化居民文明素质为根本,以群众性精神文明创建活动为载体,积极探索新时期街道协调发展的之路。

  该街大力提升文明服务质量,把宣传全面建成小康社会同市区发展目标相结合,深化理论教育,广泛宣传社会主义核心价值观,深入开展“聚焦社区大服务”特色便民活动,“银发冲浪”、“为民服务一条街”等品牌共建活动,受到社区百姓好评,使干部进一步增强了文明服务意识,廉政责任意识,激发干部工作热情和争创一流的积极性。

  该街大力提升居民文明素质,先后涌现出两名市级优秀未成年人思想道德教育先进工作者;积极开展各项精神文明创建活动,营造家庭和睦、邻里团结、尊老爱幼的良好氛围;先后组建了60余支志愿服务队伍,倡导出美丽双环的人文关爱。

  该街大力开展环境文明和秩序文明建设,通过三级网格化管理,实现市容环境管理常态化、长效化,令居民感到了舒适感、温馨感;实施治安巡防、纠纷调解、便民服务三位一体街道治安稳定工作,极大地增强了居民的安全感;着力加强文化阵地和队—1—

  伍建设,形成一年四季有活动阵地、有活动内容、有活动效果的工作机制,多次荣获市区奖项。

  截止目前,街道先后被评为首届全国青年志愿服务大赛银奖等荣誉称号。累计创评市级文明社区2个,美丽社区6个,市级平安示范社区1个、市级科普示范社区1个和四有两无零犯罪社区2个,特色楼门近30栋,市区级文明家庭9户,涌现出全国最美家庭、文明家庭1户,**市道德模范提名奖1人,**好人近20人,**好人3人,该街2个科室的事迹作为“有作为、敢担当”正面典型,被市5家主流媒体报道,其他工作情况在《**日报》刊登7篇,在《今晚报》刊登20余篇,在其他市区媒体刊登近200余次。初步形成了领导作表率,党员是旗帜,团员当示范,人人是形象的浓厚创建氛围。

  【篇二】

  **市**区行政审批局自成立以来,按照市委市政府全面深化改革的总体要求,积极推进行政审批制度改革,注重建立审批服务新常态,显著提升审批服务的质量和水平,竭力为区域招商引资和市区重点项目、重点工程的开发建设营造一流的投资坏境,助推区域经济又好又快发展。

  一是深化商事制度改革,简化审批流程。全面落实“五证合一”企业登记制度,推行“集中受理、接办分离”服务机制,开展“减证便民”等专项行动,推出“网上审批、减证便民、容缺后补、先批后补”等服务措施,打造“便民高效、规范廉洁”的—2—

  服务平台。二是实行投资项目联审,优化投资环境。充分发挥行政许可职权集中的优势,从“早、强、快、勤”四字服务上做文章,通过项目跟踪、配套服务等优质服务举措,仅2017年上半年就完成机电职业学院c地块等9个重大项目的审批工作,总投资额达109.26亿元。三是完善监督考核机制,提升服务水平。建立高效投诉处理机制,由领导班子带头对大厅政务服务情况进行24小时有效监督,并通过业务培训和岗位练兵等活动,提高干部规范履职和高效履职能力,鞭策服务效率,规范服务行为。

  主要成绩

  一是注重创文阵地打造,营造浓厚创文氛围。在服务大厅布置“核心价值观”、“迎庆十9大”、“遵德守礼”等主题的公益广告和提示牌,在led屏显示服务承诺、文明服务规范、市民文明公约等内容,制造良好舆论导向,引领文明新风尚。

  二是加强便民服务设施建设,倡导岗位学雷锋。确保无障碍设施使用便利,同时设立学雷锋志愿服务岗,做到服务“往前靠”,向来办群众讲解具体业务办理流程及所需材料要件,提高群众满意度。

  三是以文明服务活动为载体,树立文明窗口形象。牢固树立“诚信服务、礼貌待人”的工作理念,开展“岗位大比武”,设立模范先锋岗,做到“亮标准、亮身份、亮承诺”,工作人员统一着装,佩戴工牌,在受理台上摆放“文明服务”提示牌,时刻鞭策大家讲文明话、做文明人,塑造文明有礼形象。

  —3—

  【篇三】

  **市**区人民检察院于1978年恢复重建,现有内设机构19个,干警117人,男干警81人、女干警26人,本科以上学历102人,研究生学历学位39人,党员108人,院班子成员4人,中层干部48人。本院始终坚持“物质文明、政治文明和精神文明协调发展”的方针,不断更新创建理念,丰富创建内涵,活化创建方式,巩固创建成果。先后荣获市“五一”劳动奖状、市爱国拥军模范单位、市级卫生先进单位称号、市级交通安全防范责任制先进单位等荣誉称号。

  一、抓好四个建设,铸就过硬检察队伍。一是抓好思想道德建设。开展“两学一做”学习教育、“读写比创”传统道德教育等活动,打造政治过硬、道德高尚检察队伍;开设“红检讲坛”,邀请各类专家来院授课;建立“红检文化园地”“阅览室”,丰富干警文化生活。二是抓好班子建设。班子成员每人建立2个基层联系点,年均走访基层单位35家,开展服务50次。三是抓好党风廉政建设。健全廉政风险防范机制和内部督查检查机制,年初层层签署递交《廉政责任状》,年终进行纪律作风自评自查,对违纪情况依规惩处,绝不姑息。

  三、打造亮点工作,推动文明创建。一是成立青年干警学雷锋小分队。与社区孤老户、残疾人家庭结成帮扶对子。二是建立“以科包街、一街一特色”派驻检察室模式。在全区各街道设立检察室,提供普法、预防、监督、咨询、帮扶、矛盾化解等检察—4—

  服务。三是推进未成年人检察工作。四是发展新媒体建设,为传播精神文明建设成果搭建平台。五是加强机关文明建设,构建文明、科学管理的机关工作氛围。建设12幕大屏监控室和120个监控摄像头,在机关出入口设置电子门禁身份卡、密码锁双重识别装置,加强机关安全。

  【篇四】

  一、基本概况:

  **一幼始建于1951年,现拥有昆石园、金狮园、意奥园三个园区。是一所环境优美,管理优化,保教优质,内外交流广泛的**市首批示范园所。共有教学班35个,在园幼儿1100人,教职工170余人,拥有一支师德高尚,业务精良的教师队伍。一幼坚持“珍重童心,让幼儿拥有快乐童年”的办园理念,打造“操作学习、以动育人”的办园特色。逐步形成了一条“特色—文化”的建设之路。2015—2017荣获市、区、局等多项荣誉。

  二、创建工作主要成绩和经验:

  (一)注重师德师风建设,提升教师文明素质。

  组织全体教职工开展《幼儿教师职业道德规范》、《**一幼教师言行准则》、《师德要求十禁十忌十提倡》等教师行为规范的导读、讨论,将规范作为工作的红线,不可触碰,树立一幼教师“立体美”的形象。

  (二)加强党风廉政建设,带好党员队伍。

  园领导班子严格执行干部廉洁自律的有关规定,立足本岗努—5—

  力践行廉洁从政承诺,家长与园所签订家园携手拒收礼金礼卡承诺,营造“廉洁从教扬正气。

  (三)积极开展文化建设,丰富园所文化。

  1、建设园所环境文化。我园抓住发展契机,加大力度不断提升基础设施的改善,实现了“精美的环境”的特色之一。

  2、建设园所特色文化。我园共开展了7届“饮食文化节”将“操作学习以动育人”的特色内涵融入到食育文化中去。将社会主义核心价值观融入到日常教学中去。

  3、完善园所制度文化。调整和完善《**一幼理念行为管理手册》一书。让制度规范教师的行为形成习惯,实现制度文化育人。

  (四)参与社区共建,共创和谐关系。

  参加了为社区服务的“学雷锋”活动;为社区困难群众“送温暖,献爱心”活动,这些活动得到了上级领导及社区群众的肯定。

  【篇五】

  **区文化馆隶属于**区文化和旅游局,是开展组织、辅导群众文化艺术活动的公益性事业单位。近年来,在区委、区政府的领导下,真抓实干,开拓创新,和谐发展,取得了突出的业绩。

  一、坚持以上率下,建设坚强有力的领导班子

  领导班子坚持按照按照组织原则办事,严格贯彻执行民主集中制,坚持按照规定程序议事决事,维护班子决策的统一和权威。—6—

  每位班子成员对各自分管的工作肯作为敢担当,对下属既坚持原则,严格要求,帮助干部职工解决一些实际问题和困难,通过办实事、解难题,架起干群沟通的桥梁,使班子得到干部群众的积极拥护,为文化馆事业的发展奠定了坚实的基础。

  二、坚持基础抓起,打造提高工作水平的坚强后盾

  一是严抓安全防范。牢固树立安全问题无小事的理念,加强巡视监管,确保安全。二是严抓内部管理。下大力量抓好作风建设,严格落实馆内各项管理规章制度,多次利用集中学习、全员大会的机会对工作人员的言行举止、自身形象进行强调、提出明确要求。三是严抓纪律建设。狠抓纪律规范不放松,对日常工作中的各个环节特别是涉及人、财、物方面的工作做好严格把关,确保各项工作都能依法推进、规范运行。

  三、狠抓主业,广泛开展各类群众文化活动

  —7—

篇四:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

  2020年申报精神文明建设先进单位事迹材料范文

  这是一个连续xx年保持“省级文明单位”,两次被中央文明办授予“全国精神文明建设先进单位”荣誉集体,它就是负责管养xx境内国省干线公路的xx。

  xx文明之花之所以永不凋谢,越开越艳,根本的一条就是,把文明创建作为提升队伍素质、凝集队伍力量、展示行业形象的一个硬指标,持之以恒抓好创建。

  一、以建立考评奖惩机制为手段,确保文明创建责任落实到位。

  长期以来,xx始终把文明创建作为推进创先争优活动,提升队伍素质,维护单位和谐稳定,确保公路管理养护事业又好又快发展的强大助推器,坚持与公路建管养主业工作同规划、同部署、同考核、同奖惩。在先后两次荣获“全国精神文明建设先进单位”荣誉,并连续二十余年保持“xx省文明单位”称号的基础上,为在“十二五”期间,力争创建成为全国文明单位,在制定“十二五”单位发展规划时,将创建全国文明单位列为了主要目标之一,健全了组织机构,做出了年度安排,续签了目标责任书,从公路管理养护、党工团妇建,以及社会治安综合治理和维护稳定等各个层面,明确了创建的目标及责任主体,全方位推进文明创建。

  二、以社会主义核心价值体系教育为先导,牢固树立爱岗敬业的思想。

  思想是行动的先导。多年来,xx始终坚持“抓生产从抓教育引导入手,抓教育引导从生产实际出发”的做法,加强干部职工社会主义核心价值体系教育。在抓社会主义核心价值体系教育中,总段各级党组织采取“三会一课”、创先争优、典型引路、“三读”活动、评比表彰、“五五工程”等形式,强化社会主义、爱国主义、集体主义,以及“八荣八耻”、公民道德“二十字”教育,唱响社会主义好、改革开放好、祖国好、共产党好的同时,还特别注重以“特别能吃苦、特别能战斗、特别能负重、特别能奉献”为主要内容的新时期铺路石精神,以及总段“艰苦创业、奉献拼搏、开拓创新、和谐发展”的单位精神教育。自xxxx年以来,已先后在全总段开展了解放思想大讨论、科学发展观、感恩思进、优化经济社会发展软环境建设、学习杨善洲先进事迹、读红书唱红歌,以及党建科学化“xxx”工程等一系列活动,增强干部职工对社会主义核心价值体系的理解、掌握,并付诸于行动,形成了“制度管人、职责管事、效益管分配、业绩管干部升降”、“人在路上,路在心上”、“爱路爱岗爱单位、争气争光争荣誉”、“人在车中坐,车在画中行”等一系列独具特色的行业核心价值理念,激励和引导了干部职工自觉把学习看成是一种进步,把工作看成是一种享受,把困难看成是一种机遇,把信念看成是一种责任,把监督看成是一种爱护,把廉政看成是一种需要,把预防看成是一种本领,把奉献看成是一种职责,涌现了xx,等一大批在各自岗位上努力践行社会主义荣辱观的先进典型,带动了全总段干部职工自觉管好养好建好公路、服务好社会。

  三、以创先争优活动为契机,全力推进文明创建上水平。

  xxxx年x月至xxxx年党的十八大召开前,用两年多的时间,在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动,这是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果,引导基层党组织和广大党员以昂扬的精神风貌,更加突出的工作业绩,迎接建党九十周年以及十八大召开的重要举措,是新时期加强党的建设一项重要的经常性工作。xx党委高度重视,紧紧围绕“推动科学发展,促进

  单位和谐,维护边疆稳定,服务职工群众,加强基层党组织建设”的总要求,以及“五好五带头”目标,成立了组织机构;制定了实施方案;提出了在认识上突破、在方式上创新、在结合上下力、在常态化上巩固、在氛围上活跃、在亮点上出彩、在成效上检验的“七在”思路;确立起“一述职、二评议、三公开、五结合”的活动载体和考核评价体系;确定了完善一套党建工作制度,编印一本党建工作手册,制作一张“创先争优”活动宣传画,创建一批“创先争优”示范点、示范岗、示范路和示范窗口,建立一套“创先争优”考核评价体系,出一本行业文化书籍,建立一个党员活动室和一个外宣网站的“八个一”活动内容;做好与开展沥青路面预防性养护劳动竞赛活动,与实施党建科学化“xxx”工程,与开展文明行业、文明单位、文明公路运输网及“五型班组”等群众性创建工作,与优质、安全、正点建好腾陇二级公路,与迎接国家交通运输部五年一次的国省干线公路大检查,与积极投身xx抗震救灾和恢复重建,与带好队伍、发展好单位,最大限度地满足职工的愿望“七个结合”,组织全总段各级党组织和广大党员,真心实意把创先争优活动视为一种政治品德、精神追求、工作态度和工作要求,自觉在实际的工作和学习中创先争优,起到了“党员动起来、群众带进来、工作干起来、效果出得来”实际效果,赢得了上级党组织“行动快、机制活、载体新、工作实、亮点多、成效显”极好评价。为此,总段党委和瑞丽段姐勒党支部,被中共xx省委直属机关工委、xx省交通运输厅党组和xx省公路局党委确定为创先争优党建工作示范点,在全省交通行业树起了党建工作的一面旗帜,推动了全总段精神文明、行业文化及公路建、管、养等各项工作的持续快速健康发展。

  四、以一流业绩为目标,服务边疆经济社会大发展。

  对从事公路管养工作的xx而言,检验文明创建成果最重要的一条标准是,是否做出了公路管理养护一流的业绩。多年来,在xx省公路局全系统,大家都公认xx的公路管理养护质量是最好的。然而,xx不因这一骄人的业绩,就停滞不前,而是告诫干部职工“成绩属于过去,荣誉鞭策未来”,牢固树立起“强养护、重管理,主业主抓、正业正抓”的思想,始终坚持

  “三不削弱一保证”,即:总段、管理段主要领导管主业不削弱,投入养护生产的机械不削弱,投入养护生产的技术力量不削弱,保证不挪用或占用养路投资,大力开展机械化养护、预防性养护和绿色生态养护。为进一步管好养好公路、服务好社会,xxxx年,xx按照上级构建“省局、州市总段、县市管理段”三级管理体系的要求,调整、充实、完善了总段管辖范围内“总段、管理段、管理所”三级管理机制,在原来没有管理段的xx、xx两县新成立了管理段。出台了《xx公路小修保养实施细则》、《xx工程技术管理办法》、《xx公路养护巡查制度》等x个实施细则、x个制度和x个办法,加强对公路管理养护的指导、监督和考核。在多年来坚持预防性养护的基础上,自xxxx年以来,连续三年开展了以“六防六加强”:防路面渗水,防路基冲刷,防水沟、涵洞淤阻,防桥涵、构造物冲毁,防边坡坍塌,防路面、路肩积水,加强宣传学习,加强制度管理,加强预防落实,加强规范养护,加强及时养护,加强生态养护为主要内容的沥青路面预防性养护劳动竞赛,形成了总段与总段,段与段、所与所、个人与个人,比、学、赶、帮、超的浓厚竞赛氛围,促进了全员干部职工养路知识和操作技能的提高,降

  低了养护成本,延长了道路使用寿命,所管养的公路始终保持了“通、平、美、绿、安”的良性循环水平,赢得了各级党委、政府和社会各界的一致好评。

  五、以担当急难险重任务为荣耀,展示文明创建新成果

  作为一个服务地方经济社会发展的公路管理养护行业,xx干部职工,是一支勇于担当急难险重任务的队伍。xxxx年,xx发生历史罕见的“x.x”、“x.xx”洪涝泥石流灾害,xx余万群众受灾,省道xx线xx公里路段交通完全中断,上百辆车和几百名旅客被困。面对严重的灾情,xx不讲任何条件,迅速启动紧急抢险救灾机制,调集机械和人员组成三个突击队,冒着大雨和危险,苦战x天x夜,抢通了公路,解救了被困旅客。xxxx年初,省公路局与xx、xx两州市政府签订了省州合作建设xx二级公路协议书,在公路管理养护任务重的情况下,xx急省交通运输厅、省公路局和xx、xx两州市党委、政府之所急,想边疆各族干部群众之所盼,代省公路局履行了修建xx至xxxxx.xx公里二级公路业主职责。该路自xxxx年x月开工建设以来,为保证在xxxx年x月xx日前竣工通车,并锁定债务,造福于xx、xx两州(市)各族干部群众,xx组建的指挥部,以“宁当恶人,不当罪人”的气魄,手握严、准、快“三把尺子”,严把质量、进度、安全、廉政、资金、资料“六关”,精心组织、规范管理,以致这条路的质量、安全、廉政和工期,在xx省现阶段xx多条在建二级公路中始终名列前茅。xxxx年x月xx日,xx发生x.x级地震,地处县城的xx公路管理段xx间房屋被震倒,近xxx米的围墙被震塌,xx多幢房屋不同程度受损,xxx户xxx人受灾,其中x名男职工受重伤,生命危在旦夕,x名退休女职工头部和肋部被砸伤,xx户职工住房严重损毁不能再住。所管养公路xx.x万平方米的沥青路面开裂沉陷,进出县城的拉虎练大桥防护栏杆倒塌xxx米,桥梁下部xx根系梁与基桩结合部开裂,且有防震挡块破损、开裂、移位情况。灾情发生后,总段各级党组织和广大党员冲锋在前,排查险情、抢修受损公路桥涵设施、搭建帐篷安置受灾职工。震后一天之内,就组织人员对受损公路、桥涵排查抢险,栽设安全警示桩,确保了公路桥梁的安全通行;三天之内,对进出县城的唯一通道:拉户练大桥进行了细致的安全检测,保证了救灾车辆延延不断安全通过;一个星期内,所有受灾职工、家属得到妥善安置;不到一个月,就建起了xx套活动板房住房、xx套厨房、x个公共卫生间和一个公共浴室,平整了场地,铺筑了道路,接通了水电等设施,让受灾的职工提前住进了活动板房。震后两个月,按照xx县委、县政府关于党员挂钩帮扶重建工作会议精神,xx段党总支派出xx名党员,挂钩xx县平原农场一分场四队帮扶重建。

  xx持之以恒抓文明创建,换来的是职工队伍素质不断提高,环境建设不断取得新进展,公路养护实现了机械化、专业化,管养的公路被xx省委、省政府命名为“xx公路运输网”,始终保持着全省公路养护质量的排头兵,先后荣获了“全国军民共建社会主义精神文明先进单位”、“全国绿化模范单位”、“边疆文化长廊建设成绩显著单位”、“全国交通系统先进集体”、“全国精神文明建设工作先进单位”、“xx省思想政治工作先进集体”等荣誉称号。

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  《2020年申报精神文明建设先进单位事迹材料范文》

篇五:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

  精神文明建设信息宣传工作先进单位申报主要事迹

  精神文明建设信息宣传工作先进单位申报主要事迹

  精神文明建设信息宣传工作先进单位申报主要事迹:

  三年来,本办高度重视精神文明建设宣传信息工作,积极发挥信息宣传工作在

  精神文明建设中的重要基础作用,加强组织领导,重视队伍建设,严格考评制度,健全宣传阵地,保证我区精神文明建设宣传信息工作获取实效。

  1.

  加强组织领导。建立宣传信息领导系统和工作系统,明确分管领导,将信息工作量化、细化,责任到人。下发了《关于加强精神文明建设信息宣传工作的通知》,健全文明信息宣传工作的核查系统,拟订文明信息报送工作奖励方法,明

  确各乡镇街道文明办和各级文明单位文明信息报送任务。

  2.

  重视队伍建设。各乡镇街道文明办、各级文明单位都确定一名信息宣传分管领导和信息宣传员,组建一支近100名信息员队伍。

  坚持每年举办一期全区信息员业务知识培训,提高信息宣传员写作能力。

  要求各单位对信息宣传员从政

  治上关怀,工作中关怀,为他们创办优异的工作条件。

  3.

  严格考评制度。把宣传信息工作作为乡镇街道和各级文明单位动向记分管理的重要依据之一,年关对信息报送和采用情况进行总结、评比、通知。经过

  分化测评,促进信息工作渐渐走向制度化、规范化和常态化。

  4.

  健全宣传阵地。坚持编发《***区精神文明建设工作简报》,及时宣传报

  道我区精神文明建设创办工作,三年来共编发了57期,刊发文明信息412条。各级文明单位也积极办文明简报,如富兴堡街道的《沃壤》

  、水厂《恒源简讯》、闽西队的《地质简报》、市公路局的《三明公路》等70多种文明刊物。

  5.

  宣传见效明显。本办及时整理上报精神文明建设工作动向、创办成就、先进事迹。三年来,共上报各样文明创办信息近1000条,撰写精神文明建设论

  文35篇,其中被省级文明刊物录取

  113条,市级刊物录取

  352条,区级《***快讯》、***新闻

  、《***信息》录取528条。本办连续三年被区委评为信息工作

  先进单位。

  1/1

篇六:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

  2022精神文明建设先进事迹材料精选三篇

  2022精神文明建设先进事迹材料〔1〕

  乌申斯基以前说过:教师是过去和未来之间的一个活的环节,他的事业从外表来看虽然平凡,却是历史上一个伟大的事业之一。岁月无情,十几个春秋弹指一挥间,此时此刻,任思绪如何穿越时间的老城,我的眼前浮现的除了学生还是学生。虽然没有轰轰烈烈的潮涨潮涌,记忆也让我的生命又一次隆重阅兵。

  一、春风化雨育桃李,乐为春蚕吐长丝

  教师的工作是用爱说话的,然而我们都明白师爱不是一首诗,不是一支歌,更不是豪迈的誓言。它是教育工作者用点点滴滴的心血和无私奉献的精神筑起的一座丰碑,也是一个教师自身素质和修养的写照。十几年来,我做过科任,班主任,直到此刻成为教导主任,我和我的同事们用青春和热血为家乡教育谱写了光芒的一页。记得在做班主任时,我交过一个叫MM的学生,父亲因病早早的离开了他,为了生活,母亲改嫁,孩子因为这些总是闷闷不乐,甚至想到辍学。有一次李小强让同学捎来请假条,说自己感冒了,要和我请个病假,但是三天过去了,李小强还没来上学。我就利用周日骑自行车去了李小强的家。二十多里的路,到了他家,我已经满头大汗。走进孩子家里,看着低矮的房子,昏暗的光线,简陋的陈设,真让人心酸。孩子正在墙上画着什么,望见我来了,扑到我怀里,喊了声老师就呜呜地哭了起来。这时我也望见了他在墙上写的范老师,我想您,范老师,我想你------写了快半墙了。看着这些,我的眼泪再也忍不住了。临走时,李小强母子送我老远,尤其是孩子,手扶着我的自行车后座,一向跟着不肯回去。当我骑车到拐弯处再回头看时,孩子还站在那里望着,望着-----此刻的他已经在大学就读了。虽然当时我根本看不到此刻的不

  放弃对孩子们的未来会产生什么影响,我们务必相信,我们在做着天底下最傻又最可爱的事,这就足以自我荣耀一生了。

  二、无悔的选取铸就生命的辉煌

  2022年,校园评选高级教师,我的教育教学质量,师德修养,个人荣誉等都排在了首位,基于这些条件我也报名参加了评选,小学高级教师职称,不只是工资的提高,更重要的是它意味着一份荣耀和我们人生的价值。但是到了填表的时候,/5我犹豫了,望着老教师那期盼的目光我放弃了。2022年吉林市教委发起了评选青年教师标兵的活动,我又一次中选,因为自己当时已经在教导处工作了,我又把这份珍贵的荣誉让给了一线的班主任。这个学期,校长因病不能上班,我主动承当了校园的全部工作。在校园整体工作中,我是校长;在教育教学工作中,我是主任;在缺少老师的时候,我就是班主任。我的身体不是很好,经常靠打针、吃药来支持,尽管如此,我也没耽误过一天。几滴汗水,几分收成,两年来,在我的带动下,全体教师精诚协作,校园各项工作取得了优异的成绩,赢得了社会的好评。这一切,成就了我的一段人生,在我的生命里,从此也诞生了一段永恒的乐曲。

  三、传承美德,成就魅力人生

  事业的成功固然是生命的精彩,家庭更需要我们用一生去经营。中国是个礼貌古国,贤德成了魅力女性的标准之一。我以善良的美德,豁达的性格,为当代女性树立了为人女、为人媳、为人妻、为人母的光芒典范。我爱人在舒兰工作了15年才调回吉林,为了照顾好老人,我把在乡下生活的公婆接到了市里,和我生活在一齐,我每一天既要照顾老人,又要经管孩子,我从无怨言。前年我爱人突发腰椎间盘脱出,生活不能自理,我每一天按照医生的嘱咐细心照料,起早贪晚,无怨无悔。我深深地懂得:婚姻不是展品,你所选取的这个男人,是你孩子的父亲,是你一生的爱人,执子之手,与子偕老,这些东西不是给别人看的。

  什么都能够重来,生命不能重来。当我们在人生的道路上刚刚迈出一小步,这一小步在瞬间也便成为了永久。这天我们在那里总结,是在新的征程上又一次吹响了冲锋的号角,既然生命不给我们时机彩排,那么就让我们不懈的努力,创造我们人生的精彩!2022精神文明建设先进事迹材料〔2〕

  xxx,女,汉族,19xx1月出生,辽宁庄河人,大学本科毕业于内蒙古农业大学。20xx年1月参加中国共产党,20xx年7月参加工作,现任xxx*镇副镇长。xxx同志把思想和精力放在创新思路、狠抓落实上,开创了xxx*精神礼貌建设的新局面。

  1、抓全民教育,努力提高全民素质。精神礼貌建设工作离不开教育,而要做好全民教育务必要加强理论学习,坚持党委中心组和镇机关干部职工定期学习的制

  /5度,组织全体干部群众认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学开展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,进一步提高了全镇干部的政治素质和理论水平。

  精神礼貌建设的中心环节在于思想道德教育建设,它作为一条主线贯穿于整个精神礼貌建设工作之中,我镇在加强思想道德建设工作中,主要以《公民道德建设实施纲要》为基准,按照其资料,具体开展了一系列如讲礼貌、树新风、礼貌礼仪教育实践活动,组织开展了公民道德宣传教育活动。全面深化公民道德建设,把思想道德教育作为重要标准列入礼貌单位建立活动之中,以老实守信、奉献社会、效劳群众为重点,加强职业道德建设,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,培养全民正直诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献的精神,构成健康礼貌风气,做到礼貌礼仪教育实践活动人人关注,人人参与,人人受益。

  2、抓文化建设,营造礼貌向上的精神气氛。乌克忽洞镇近年大力加强了农村文化根底设施建设,健全了镇文化中心、健身路径、露天文艺演出场地、音像店等设施,建设了一批农村文化室、思想道德教育宣传栏和科普宣传栏等,扩大了基层礼貌建设的阵地。

  以重大节日和重大活动为载体,开展了生动、活泼、参与面广的群众性活动。举办春节舞狮、舞龙等民众表演,元宵佳节在镇文化广场举办了首届庆元宵焰火晚会,吸引了全镇几千名群众参与。乌克忽洞镇安排4万元慰问金在节日期间由各领导带队分赴全镇19个村委会进行走访慰问。

  3、抓礼貌建立,提高了村民的道德素养。今年以来,乌克忽洞镇瞄准了新的目标,采取新措施,广泛开展了礼貌创评活动。开展五好家庭创评活动,用心弘扬尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家的家庭美德,在具体开展中,表彰了一批五好家庭户。深入开展了礼貌乘车、礼貌行为、自觉遵守社会公共秩序的活动,建立了和谐的人际关系。用心参与扶贫济困、献爱心等活动,用心开展健康有益的文体活动,关心群众生活,增强了人员体制,活泼了文化生活,从而不断提高了全体人员的文化素养和礼貌程度。

  乌克忽洞镇以建设和谐乌克为目标,以礼貌建立促进全镇各项事业的全面开展。

  /51、社会治安综合治理得到强化,设立了镇信访接待室,认真搞好了各类信访事件的调处;2、改善计生管理与效劳、稳定低生育水平、提高出生人口素质为目标,实施了计生整治月活动,重点整治了性别失调、早婚早育等突出问题;3、以平安第一,预防为主为方针,做好了防灾减灾工作,对平安生产、森林火灾、地质灾害点监控等加强了力度;4、基层组织建设进一步加强,全镇5个村级活动室已投入使用。全面推行职责包干制,重点村实行一票否决的工作制度,确保新农村建设各项工作有效落实。

  近年来,xxx镇精神礼貌建设取得了必须的成绩,但是和旗委、旗政府的要求还有必须差距,还存在一些缺乏之处,在今后的工作中,xxx镇会进一步加强礼貌建立工作,将业务工作融入精神礼貌建立之中,促进全镇经济、社会的全面协调、可持续开展。在平时工作中继续加强精神礼貌宣传与贯彻,为全镇群众构建一个礼貌、和谐的良好环境而不懈努力。

  2022精神文明建设先进事迹材料〔3〕

  有一种爱叫奉献,有一种付出,不需要回报,有一种胸怀,她博大而无私,一位43岁的山村农家女,用她朴实而感人的事迹,一遍遍地感动着、冲击着众多熟悉她的和不熟悉她的乡亲们。年,她被评为精神礼貌建设先进个人荣耀称号。

  做为儿媳、女儿,我要尽可能的让老人们有一个幸福的晚年。是家里的长女,也是婆家的长媳,虽说在农村,一般是嫁出的-

  女儿不养娘家的爹妈,可在的词典里,却根本就没有这个词,她说:谁的爹妈都是爹妈,哪个爹妈也不容易,娘家的爹妈我要好好孝顺,公公婆婆我也要养好。她是这么说的,也是这么做的。两家老人年纪都不小了,身体也不太好,遇有重活,她总是先帮老人干好,再忙自己的,两家老人的眼力都不怎样好,所以那些缝补缀补的活,她全承网担了。一到逢年过节的时候,人们便会看到很感人的一幕:两家老人聚到一家,老老少少一大家子在一齐共度节日。有了这个好儿媳,好女儿,两家老人总是乐得合不拢嘴,逢人便夸摊上个好孩子,真是上辈子积得德。

  她几十年如一日,照顾一位非亲非顾的孤寡老人。老人叫,今年65岁。从88年结婚到此刻,整整18个年头过去了,始终如一的照顾着他。老人不会做面饭,/5不管多忙多累,她总是要蒸好馒头、包好包子,给老人送过去,什么时候老人吃完了,她什么时候再做再送。逢年过节的时候,她会提前给老人做好节日的饭菜,然后再回家置办节日饭菜。换季了,她会及时的帮老人拆洗被褥、准备衣裳。当问及她为什么要照顾一位非亲非顾的老人时,她笑笑,说:没觉着有什么个性的,只是觉得就应尽点义务、尽点心。她说,最初她是出于同情:老人的身世特可怜,父亲死得早,母亲被族人所逼只得改嫁,才只有十几岁的他固执的不肯跟随母亲,一个人孤苦伶仃,苦了一辈子。问及以后的打算,她不假思索地说:我想我会一向照顾下去的,因为风风雨雨几十年,他已经成为了我的另一位长辈,照顾他已经成为我的一种习惯。

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篇七:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

  ?明单位事迹材料,创建?明单位事迹材料  店铺为您编辑整理?明单位事迹材料,欢迎阅读。  ?明单位事迹材料(?)  近年来,我局创建省级?明单位?作,在市委、市政府的领导下,在省?明委、市?明委的指导下,以积极践?“三个代表”重要思想和学习实践科学发展观为主线,以创建?明单位为主题,以加快公路建设为?标,以发展经济、服务社会为宗旨,以创建和谐公路为环境,始终以抓好发展为第?要务,坚持以科学发展观统领全局,紧紧围绕着创建?明单位的?项标准,创新地充实创建内容、完善创建措施、提?创建?平,开创了创建?明单位的新局?。现将我局创建?明单位?作情况介绍如下:  ?、领导班?建设

  (?)坚持抓好领导班?中?组的学习,加强领导班?建设。党委中?组认真贯彻宣传部颁发的《党委中?组学习制度》,坚持集体学习与个??学相结合的学习?法,建?了学习笔记与学习考勤制度。每年党委中?组列出学习专题,做到学习有计划有内容。近年来,开展了“共产党员先进性教育”、“讲正?、树新风”、“新解放、新跨越、新崛起”、“学先进、?创新、看实效”及“深?开展实践科学发展观”等各项活动,认真学习了各种活动教育读本,学习了“三个代表”重要思想、学习了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,学习了胡锦涛总书记多次重要讲话,学习了《领导?部要树?正确的政绩观》、《领导要牢固树?科学的发展观》,《关于加强党的执政能?建设的决定》等?件。通过学习,充分发挥党委的领导核?作?,使局党委始终坚持从政治上、思想上、组织上加强对公路事业的领导,牢固树?“?党为公、执政为民”的思想,确保公路事业健康发展,与党中央保持?度?致。

  (?)狠抓领导班?成员?作作风建设,打造??作风过硬的?部队伍。局党委始终狠抓各级领导班?建设,牢固树?服务意识、?律意识、民主意识和公仆意识。坚持求真务实的?作作风,提倡说实话、办实事,反对形式主义。多年来,经常深?基层了解?作情况,了解?作动态,解决基层实际困难。推出了许多切实可?的管理体制改?措施和?作策略。通过求真务实的?作作风,提?了领导班?驾驭全局的能?,确保公路事业健康快速发展,强有?推进公路事业各项?作再上新台阶。

  (三)坚持民主集中制原则,增强领导班?的凝聚?。我局领导班?多年来,始终坚持民主集中制原则。凡属重?事项的决策,按照“集体领导、讨论酝酿、民主集中、会议决定”的制度执?,避免决策失误,凝聚了领导班?集体智慧,激发了活?,构建了班?成员之间和谐的氛围,铸就了领导班?的凝聚?。

  (四)坚持“三个?明”协调发展,构建和谐型公路。多年来,局党委班?成员,按照各?分?,经常深??线与职??对?沟通,了解职情民意,倾听职?呼声,为职?排忧解难。长期以来,局党委把维护??职?的权益放在党委的重要议事?程,努?做到“权为??职?所?、情为??职?所系、利为??职?所谋,让??职?共同享受公路事业发展的成果。”极?地激发了??职?的积极性。

  (五)积极参与社会公益事业和?明创建活动,为创建和谐社会发挥积极作?。我局在各项?作不断取得发展的同时,还积极参加各项公益活动:5.12汶川?地震抗震救灾活动中,我局的抢通保通突击队被交通部表彰为“全国交通运输?业抗震救灾先进集体”、我局?部职?共捐款95000元、缴纳特殊党费215462元,?于?援灾区建设;我局还投资3000元,为农村构建读书?屋;对xx市xx镇xx村、xx县xxx乡观?寺村进?帮扶计划等,通过参加丰富多彩的社会公益活动,??弘扬了爱国主义、集体主义、社会主义互助精神,极?增强了全体职?的主?翁责任感和社会公德意识。被市政府授予“?明系统”关荣称号。

  (六)坚持政务公开、透明,打造??清正廉洁的?部队伍。多年以来,坚持从教育、制度、监督等环节加强廉政建设,多次组织中层以上?部参加“预防职务犯罪”的警?教育。从制度??制定了《**市公路管理局党风廉政建设责任制实施办法》,规范了?部?为。?程建设项??律采?招投标制,按照规定程序,与各个招投标单位签订《招投标廉政合同》;进?步完善和健全监督渠道,把党内监督和党外监督结合起来,把组织监督与法律监督结合起来,形成监督的合?。通过狠抓各个环节的廉政建设,确保局党委各项?作沿着健康的轨道发展,确保每个党员?部清正廉洁,没有发现?起违规违纪事件,使党风廉政建设取得了明显的成效。  ?、思想建设  我局把加强党员队伍和职?队伍建设,作为精神?明建设的重中之重来抓,把思想政治教育贯穿于各项?作之中。

  (?)建?学习制度,制订学习计划,把学习培训列?年度?作计划。为加强党员队伍建设,党委与党?部每年年初制订学习计划,通过“三会?课”制度把学习落到实处;为加强职?队伍建设,每年年初列出职?培训计划,由?事科督促各科室组织实施。

  (?)狠抓思想政治教育,推进党组织建设。党委在充分发挥基层党组织的政治保障作?中,不失时机地抓好党员队伍的思想建设。坚持“三会?课”制度,在近年来开展的“保持共产党员先进性教育”、“讲正?、树新风”、“新解放、新跨越、新崛起”、“学先进、?创新、看实效”、“深?开展实践科学发展观”等活动中,局长、党委书记亲?做动员报告,多次邀请市委党校教授到我局讲党课,使??党员更深刻理解思想政治教育的重要性,做学习好、贯彻好、实践好思想政治教育的基层党组织。在抓组织发展?作中,认真贯彻党的“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的?针。各?部坚持做好培养教育、党委严格把关掌握标准,从?充实了党员队伍,增添了新的活?。

  (三)积极开展了?命传统教育,将思想政治?作贯穿于各项?作之中。组织党员到井冈?和延安?命根据地、西柏坡、红旗渠等地参观,进?爱国主义教育,进?步了解党的伟?、光荣、正确的光辉历史,进?增强了对党的热爱。局党委实?思想政治?作责任制,抓业务与抓职?思想相结合,将思想政治贯穿于公路事业三个?明建设之中。

  (四)扎扎实实地开展了警?教育活动。党委始终坚持以党风带民风、以民风促党风,?觉把加强党风廉政建设作为先进?化的重要内容。局党委坚持与?级单位签订党风廉政责任书制度,并成?了“预防职务犯罪?作指导委员会”。先后组织党员?部观看了《案件警?录》、《真???》等录像?;请检察院检察长宣讲反腐案例;组织管理?员到监狱,听职务犯罪?现?说法,进??动的警?教育。使每?位?部牢记党的根本宗旨,?觉做到?重、?省、?警、?励,抗得住诱惑、管得住?节,增强了?部队伍拒腐防变的能?。

  (五)开展深?学习实践科学发展观活动。积极开展深?学习实践科学发展观活动,把学习实践活动作为应对危机、战胜挑战、推动发展的重要机遇,与完成“保增长、保民?、保稳定”各项任务、实现“两个保持”?标结合起来、与落实“学先进、?创新、看实效”、“新年再?新标杆”的要求结合起来,与开展“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”主题教育活动结合起来,与各?的本职?作结合起来,切实做到两?抓、两不误、两促进。通过教育活动,把科学发展观转化为??党员?部的思想?法、?作指南和?为准则,使??党员?部成为?作中的业务??,也涌现出诸多先进?物,展?了共产党员的先进性,推动了公路事业?好?快的发展。

  (六)志愿者队伍组织健全,积极参加志愿者活动。由党员、团员参加的青年志愿者队伍,积极参加?明城市建设,参加了义务献?、义务植树、义务为孤寡??和孤?院的孩?们献爱?等活动,还积极为?区孩?购置书包、?具等。  三、道德建设  坚持“三德”教育,育“四有”新?,进?增强服务意识,提?整体?平。

  (?)积极开展社会公德、职业道德、家庭美德教育。为巩固职业道德教育与培养服务理念,局党委重视以?为本,坚持常抓社会公德、职业道德、优质服务教育。开展了对重点?员重点培训、普遍问题经常培训、专业问题知识型培训。主要开展了执法?员仪表仪容整齐、风纪严整、举?端庄、动作规范、语?沟通技巧、禁?语及常见问题解答等。

  (?)积极开展形式多样的?明创建活动。我们积极开展各项?明创建活动,??开展?明单位、?明系统、?明道班、?明职?、开展争创青年?明号,争当青年岗位能?等活动。到?前为?,全市公路部门?明单位覆盖率保持在95%以上,全市公路系统共创建全国?明单位?范点?个,省级?明单位九个,市级?明单位五个,省级青年?明号?个,市级青年?明号九个,省级?明窗?、标兵单位收费站七个;2008年我局被交通部表彰为“全国交通运输?业抗震救灾先进集体”、被省总?会命名为“五?劳动奖章”获得者,被市委市政府表彰为“平安建设先进单位”;有??荣获部级先进个?,有三?荣获省级劳动模范,??荣获省“五?”劳动奖章,三?荣获市“??杰出青年”,??荣获“兴市模范”荣誉称号。  在“双创”活动中,认真落实好市委、市政府交办的?作任务,积极筹措资?,对所管养公路进?绿化、美化、亮化,对公路附属设施进?完善提?,以“畅、洁、绿、美”为标准,协调公安、?地、电业、电信、?商、卫?、城建、铁路等各有关部门,对城市周边过境道路狠抓综合整治,加强城市周边沿路商业门?的规划和管理,拆除违章建筑,禁?乱搭乱建、乱堆乱放,彻底治理脏乱差现象,为提?我市形象做出了积极贡献。  四、法制建设  我局党委在创建?明单位过程中,极为重视对职?进?遵纪守法教育,利?学习?和培训班,开展了《劳动法》、《公路法》、《交通安全法》、《?会法》、《安全?产法》等法制教育,做到学法、懂法、守法;认真贯彻国家和地?颁布的法律法规,增强?部职?的法制观念,防?和杜绝各种违法?为的发?,培养出有较?职业道德?平和奉公守法的职?队伍。多年来始终坚持廉政教育、警?教育、法制教育、安全?产教育,经?查,?部职?遵纪守法,?重?经济案件、?刑事犯罪案件和重?责任事故,确保??平安,切实把?明单位创建?作落到处。  五、?化建设  由于局党委的?度重视。把?化发展列?了发展规划,做到资?有保障,活动有场地,宣传?化活动有阵地,使我局形成了良好的?化氛围。我们把思想政治、宣传教育?作与重?节?活动结合起来,在“三?”、“五?”、“七?”“??”等节?期间,积极开展丰富多彩、形式多样的教育活动,活跃职??氛,先后举办了“公路系统迎春?艺晚会”、“迎七?党在我?中演讲?赛”、“公路养护?职业技能竞赛”、“开展对?线公路收费监控?员培训教育”、“路政业务技能打?武”、“??部门球赛”、“迎奥运长跑?赛”、“抗震救灾捐款活动”、“欢乐中原**?化?场”等活动。  六、环境建设  我局以全市“双创”活动为动?,美化、净化环境。在庭院建设??,从制度??,强化教育、加强管理、狠抓落实,做到有部署、有检查,逐步形成规范化、经常化。对机关?院,我们制订了“卫?管理制度”和“卫?检查评?制度”,明确了各科室卫?区,把环境卫?纳?科室?标管理。办公室定期组织卫?检查评?,与年终评先评优挂勾,实??票否决,奖优罚劣。形成了??讲卫?的良好风尚,先后获得省、市级卫?先进单位称号。  七、公路建设  近?年来,市公路局抢抓机遇,加快发展,紧紧依靠各级政府的?持,依靠全体公路职?,奋?拼搏,使公路建设事业取

  得了新的发展。

  1、公路养护。在建好公路的同时,我们始终把养护放在重要的位置,科学计划,统筹管理,确保养护资?投?,全市?线公路?直保持畅、洁、绿、美。截??前,?线公路累计好路率达94.95%,桥梁监控率达100%,国道桥梁加固改造率100%,省道桥梁加固改造率99.1%,国道过村路段综合治理率达75%,省道达60%。保持绿化美化路段655公?,新增绿化美化路段75公?、?明样板路285公?、GBM?程515公?。  在养护管理?作中,认真贯彻《河南省?线公路养护管理办法》,相继出台了《关于加强?线公路养护?程项?管理的通知》、《**市?线公路?修保养?作检查评?办法》等规章制度,养护?作逐步?向制度化、规范化。在?常性养护中,认真贯彻“七有、七?、三齐全”的养护?标,达到了“畅、洁、绿、美、安”的效果,综合服务?平明显提?,极?地改善了路容路貌。

  2、路政管理。不断加?超限超载治理?度。结合我市路政管理?作实际,与各县(市、区)公路部门签订?作?标责任书。进?步细化、量化了各项?作?标,路政管理?作实现了?标管理,使车辆超限超载率控制在4%以内。  要求执法?员仪表仪容整齐、风纪严整,举?端庄、动作规范。近年来,我们安排专项资?对各超限检测站站区环境进?了绿化美化,站区内各类货物按规定分类存放,设置有明显货物标记。各超限检测站达到了窗明?净,各种设施、?品摆放整齐有序,站容站貌焕然?新。

  3、通?费征收。根据省、市两级政府?线公路通贷资?分责偿还?作精神,?泛深?开展收费站收费环境联合治理活动;通过开展“对?线公路收费监控?员培训”、“公路通?费知多少有奖知识竞赛”、“规范化管理年”、“优质服务年”、争创“青年?明号”、“青年岗位能?”、“?帼?明?范岗”等?系列活动,??提?了征管?员素质,优化了收费环境,加?了堵漏增收?作?度,较好地遏制了闯、逃、绕现象。

  4、优化经济发展环境活动,加强?风建设。树?公路部门“窗?”形象,做好公路环境联合治理?作,着眼长效,强化监督与管理,建?健全各项规章制度,把优化经济发展环境活动落到实处。  ?、创建活动

  (?)创建指导思想明确。以“三个代表”重要思想为指导,以《中共中央关于加强精神?明建设的决议》为指针,以落实《公民道德建设实施纲要》为内容,以提??部职?的思想道德素质和科学?化素质、培养“四有”新?为?标,把领导班?建设、思想道德建设、?化建设、环境建设、法制建设、公路建设融为创建?明单位的总体,把“创建”?作作为重中之重。

  (?)及时制订规划,凸现创建?标。在局党委统?领导下,结合我局中??作,每年坚持修订“创建?明单位规划”,完善创建内容,以上“?项”为创建标准。创建中,坚持将“物质?明、精神?明、政治?明”三项?起抓,达到了“三个?明协调发展”的总体?标。

  (三)抓措施,明确责任?。规划中,确定了“创建”的?四项具体措施,条条措施落实到具体单位和责任?。局党委成?了以局长、党委书记为组长的“创建”领导?组,党政齐抓共管,逐级负责,做到组织、制度、?员“三落实”。

  (四)抓监督,使局党委创建?明单位?作落到实处。将创建?作纳??部?标管理,把“创建”与其他?作同布置、同检查、同落实、同考核。创建?明单位过程中,坚持做到“四个到位”,即:?是思想认识到位。正确处理“创建”?作与其他?作的关系,将?明单位创建?作贯穿到各项?作之中。?是领导重视到位。把“创建”?作定位准确,做到研究?作时有“创建”的内容、布置?作时有“创建”?作的任务,检查考核时有“创建”的项?。三是管理到位。每年制订?明单位规划,创建规划周全、?标明确,将“创建”?作纳??作管理体系。四是狠抓落实到位。措施具体、细化量化,落实到?,使“创建”?作落到实处。  我局的?明单位创建?作,经全局?部职?的共同努?,?明单位创建成效显著,2003年被省委、省政府授予“省级?明单位”称号、2001年被市政府授予“?明系统”称号;创建活动的积极开展,使我局?明之花,更加灿烂。  总之,我局党委?度重视?明单位创建?作,在以公路建设为中?的同时,狠抓精神?明建设,使我市公路建设呈持续快速发展的良好态势,树?了公路系统良好的形象,?部职??明素质得到进?步提?,为全市经济发展当好了先?,为我市的公路建设和构建社会主义和谐社会做出了积极的贡献。  ?明单位事迹材料(?)  在市?明委和市直?委的关?指导下,我局认真贯彻落实(湘办发[2011]16号)?件和中共长沙市委办公厅、长沙市?民政府办公厅关于印发《长沙市直机关?明单位评选和管理办法》的通知等有关?件精神,紧密结合实际,积极开展?明创建活动,局“三个?明建设”取得了全?发展,统计?作?平得到了不断提?,为促进全市经济社会?好?快、率先发展作出了积极的贡献。我局历年被评为市?明单位,2011-2011年被评为市?明标兵单位,在创建全国?明城市活动中分别荣?集体三等功、?等功,先后荣获“四好”领导班?先进集体、市级劳动模范单位、全国第?次农业普查先进集体、全国“三?”红旗集体等称号,2011年在全市市直单位领导班?绩效考核中被评定为?等班?,近三年全局共获得各类奖项138个,其中国家6项、省级102项,各项业务?作处于全省领先?平。  ?、加强领导,扎实开展创建?作  在市委、市政府的正确领导下,局领导班?坚持以邓?平理论为指导,努?实践“三个代表”重要思想,认真落实科学发展

  观,坚持“两?抓,两?都要硬”的?针,?度重视?明单位创建?作,建?了完善的?明创建?作机制。?是?明创建?作实?“?把?”负责制,将创建?作纳?全局?作规划、列?党组重要议事?程,并围绕中??作坚持做到同规划、同部署、同检查。?是成?了以党组书记、局长为组长,局领导为副组长,各处室负责?为组员的?明创建领导?组,下设创建办公室和?标考评?组。三是认真修订了《长沙市统计局?明创建?作规划和?明创建?标管理考核办法》等制度。四是?泛深?发动营造创建氛围,每年局主要领导结合年度?作部署对?明创建?作进?宣传动员、搞好思想发动、部署?作任务、提出具体要求。在长沙统计信息?开辟了?明创建专栏。每年坚持请市?明办、讲师团、市直?委的领导和专家教授到局?讲课和指导?作,全局?部职?的创建意识和责任意识不断增强,营造了浓厚的创建氛围。五是坚持考评制度,每个季度对全局?明创建?作以处室为单位实?百分制考评,并结合考评对?明创建?作进?总结讲评。六是深?开展了“四创?争”、“两讲?树”(创?明机关、?明处室、?明家庭、?明楼栋,争当?民满意的公务员)(讲?明、讲礼貌、树新风)创优争先活动,两年共评选表彰?明家庭51户、?明处室8个、?明标兵9?,增强了全局?部职?的争先创优意识,?舞了??。七是积极开展了扶贫帮困、奉献爱?活动,三年来全局开展爱?捐款近20万元,扶贫帮困救助寒门学?结对?6对,捐献物品150多件。?是积极参与创建全国?明城市创建活动,认真履?市?明委成员单位职责,认真制订创建全国?明城市的评选测评体系,为全市经济社会指标和民意测评提供可靠的数据。先后8次组织180余?次上街进?市民?明公约宣传及?明交通劝导等活动,局班?成员在各项活动中以?作则、率先垂范,充分发挥了?范带头作?。  ?、深化教育,培养良好道德风尚  为加强思想道德建设,引导全局?部职?树?正确的理想信念和世界观、??观、价值观,深??泛地开展了思想教育活动。?是积极开展了党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验的宣传教育,认真组织学习了?七?精神、邓?平理论、“三个代表”重要思想,以及科学发展观理论,进?步解放思想、坚定信念、树?信?。?是积极开展了“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”,“?荣?耻”,“?个坚持、?个反对”,“解放思想创业富民”等主题教育活动,进?步增强了思想道德素质和党的先进性意识。三是认真落实《公民道德实施纲要》,制定了《长沙市统计局落实公民道德实施纲要措施》,利?板报和?站进?了?泛宣传,?觉践?“20字”公民基本道德规范,并纳?局?明管理?标考核内容。四是积极开展了深?细致的思想政治?作,建?了以局领导、党?部委员、党?组长、处室负责?为主要成员的思想??队伍,坚持中?组理论学习制度,采取多种形式开展经常性的谈?活动,及时掌握思想动态,积极帮助排忧解难,使全局?部职?思想稳定、道德纯洁、爱岗敬业、乐于奉献。  三、注重学习,营造学习进取氛围  根据省统计局和市委的有关要求,认真开展了创学习型机关、学习型统计局、学习型领导?部和学习型?部职?的活动,组织全局?部职?以学习政策理论、学法律法规、学专业知识、学科学?化知识、学市场经济,普及普通话、普及电脑等“五学?普及”为主要内容的学习。?是成?了以局党组书记、局长为组长的创建学习型机关领导?组,局成?了写作?作室,并研究制订了创建学习型机关活动?案。?是采取请进来送出去等形式开展学习活动,每年外请有关领导和专家教授来局进?辅导讲课不少于5次,先后送18?次参加省委和市委党校等各类培训班的写作知识等学习。?励?部职??学成才,通过?学有5名?部取得了?学研究??凭、4?取得了?学本科?凭,8名同志分别取得了统计师和?级统计师资格证。三是?部职?紧密联系??的思想和?作实际,向书本学、向先进学、在?作实践中学,在学中?,在?中学,学?结合,围绕全市科学发展、构建和谐社会、推进“两型社会”建设深?开展调查研究,撰写出了?量调研报告和学习?得体会,在全局形成了全员学习、终?学习、?觉学习的良好风尚。四是认真抓好群团组织?作,充分发挥各类群团组织的职能作?,增强了机关的凝聚?和向??,举?了“三?”妇?节、“五四”青年节、“??”建军节等座谈会,?泛开展了健康有益、丰富多彩的?体活动,做到了每年有计划、每?有活动、每次有主题,极?地丰富了?部职?的精神?化?活。  四、强化管理,树??明机关形象  ?直以来,我们始终把加强?部队伍建设作为推动各项?作的重要保障,强化内抓管理,外树形象,争创?流?作意识,有效地促进了?明创建活动的开展。?是加强了局党组班???建设,党组班?坚持以邓?平理论为指导,努?践?“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,按照“学习、团结、廉洁、求实、创新”的要求,树?以创新求发展,以管理增效益,以质量换空间,以服务谋地位的?作思想。坚持党性教育、树??局意识,坚持以?为本、构建和谐机关,坚持求真务实、狠抓规范管理,坚持精诚团结、发挥堡垒作?,坚持正确引导、倡导爱岗敬业,坚持严格要求、勤政廉政、率先垂范,坚持集体领导、民主集中、科学决策,形成了讲政治、讲正?、讲团结的良好风?,营造了敢想敢?、敢抓敢管、敢于负责的?作氛围,增强了领导班?的号召?,凝聚?和战??。?是建章?制,认真完善修订了《长沙市统计局?部管理规定》等27项规章制度,全?位地建?了?套?之有效的管理运?机制、做到了?制度管?,按规定办事,有章可循,确保了管理制度化、规范化和科学化。三是认真组织开展了“作风年建设”、“以提??政效能,优化发展环境”为主题的机关作风建设等活动,坚持落实了民主法制教育,强化了?部职?的法纪条规意识,增强了遵规守纪的?觉性。三是局成?了综合治理领导?组,实?分管领导和?部负责综合治理?作,并分?包?,跟踪考核,奖罚分明的?标管理责任制。坚持教育与管理相结合,德治与法治并举的原则,落实了各种防范和管理措施,全局?部职??违法违纪案件,??政责任事故,?“黄、赌、毒”等丑恶现象,?xx活动。四是认真搞好计划?育?作。全局?部职?认真执?计划?育政策,采取层层签订责任状、落实责任制等办法,确保了计划?育率、晚婚率、节育率、独???领证率都达到百分之百。五是内部环境优美,内务管理规范有序,办公区域清洁整齐,落实每?检查评?制度,?脏、乱、差现象。  五、开拓创新,创造?流?作业绩  近三年来,局党组班?精诚团结、求真务实、开拓创新、真抓实?,带领全局?部职?圆满完成了各项?作任务,取得了新的成绩,实现了新的跨越。?是抓优质服务,及时提供科学决策依据。我局坚持以服务赢地位,??拓展统计服务领域,充分发挥统计在经济社会发展中的“晴?表”和“监测器”作?,密切关注经济运?态势,紧紧围绕经济社会发展中的热点、难点撰

  写出了??批观点鲜明、判断准确、针对性强、对策可?的分析精品,为党政领导和社会公众提供了优质服务,三年来全局共撰写各类统计分析资料450多篇、调研课题30个。通过《决策参考》、《预警信息》、《统计专报》等统计专刊,为领导决策提供了科学依据,如去年底针对制定长沙未来五年发展战略,在对?分析的基础上准确预测了长沙未来五年发展趋势,提出了未来五年发展思路建议,得到了市委、市政府领导的充分肯定;今年初针对冰雪灾害,及时启动快速应急机制,集中?量对全市2700多家企业开展冰灾影响重点调查,撰写出《冰灾对长沙经济影响及全年经济预测分析报告》,提出了救灾补损的措施建议,受到市领导好评。与此同时,参与了?河西先导区发展战略规划的研究,提供了相关指标测算数据。配合市委组织部完成了对9个区县(市)和33个乡镇街道经济社会发展实绩的统计评价?作。参与了新型?业化考核、为民办实事考核、县域经济考核、乡镇街道考核、全市绩效考核等各项考核?作。建?了长沙“两会”统计信息咨询服务系统,为两会代表提供了优质服务。围绕创建全国?明城市,认真搞好相关指标的跟踪监测和信息服务。完成了对区县(市)和市直部门领导班?社会公认情况评估调查,为全市绩效考核提供了基础性资料。开展了社情民意调查,完成了对268家企业的减负情况、全市消防安全、党风廉政建设等多项民意调查,建?了计算机辅助电话调查系统,开辟了市委、市政府了解民?、倾听民意的新渠道。?是抓统计改?,准确反映经济社会发展。我局坚持以创新促发展,统计改?取得了新成果。建?了能源统计调查制度,扩?了能源统计范围,充实了能源统计内容,健全了重点耗能企业节能降耗情况的监测体系和能耗数据质量评估体系,发布了各区县(市)单位gdp能耗等指标的公报,能源统计和监测?作取得了明显效果。建?了服务业统计调查制度,设计了科学规范的统计指标体系,对限额以上服务业实施了全?统计,并对限额以下服务业抽样调查?法进?了有益探索。在全省率先实施了“区域”统计,有效地实现了统计体制转变。在全省率先推进了基层统计  ?套表改?,有效地减轻了基层企业负担,提?了?作效率。在全省率先开展了?化产业统计调查,摸清了全市?化产业、家底,为加快全市?化产业体制改?提供了参考依据。强化了gdp核算改?,加?了相关数据的评估审核,有效地保证了以gdp为龙头的统计数据质量。三是抓联?直报,积极推进统计信息化建设。我局注重以信息化赢效率,统计信息化建设实现了新突破。???按照“完善信息?、拉通局域?,实现上下联?”的信息化发展?标,建?了全市统计联?直报系统,开辟了统计数据快速传递的安全通道,增强了统计抗?扰能?,减轻了基层负担,实现了市、县(市)、乡街、部门等多级统计信息资源共享。通过双轨试运?,各项统计报表直报率达80%以上,联?直报?作正在步?正规。另???全线拉通了?域?,全?实现了9个区县(市)上下联?;完善了统计信息内?、外?和党政领导专?,增加了栏?,改进了版?,实现了统计宣传与信息服务相统?。四是抓法制建设,不断夯实统计基层基础。我们深?开展统计数据质量年活动,狠抓统计法制建设,加?了对虚报、瞒报等统计违法?为的曝光和查处?度,近年各级统计部门共检查单位近1000个,?案查处统计违法单位190家,对9家统计违法单位在新闻媒体上进?了曝光。同时,加?统计巡查?度,开展了对部门和区县(市)的统计巡查;加强了乡镇街道统计基础?作,由市政府牵头组织对全市乡镇街道贯彻落实市政府15号?件和统计基础?作进?了专项督查;按照省、市、县三级共同筹措资?的?式,为全市各乡镇街道配置了计算机设备,基层统计?作条件总体上得到改善,促进了源头数据质量的提?。五是抓重点?作,全?完成各项调查任务。在市委、市政府的?度重视以及??普查对象的?持配合下,全国第?次农业普查取得成效,圆满完成了对106万农户、398万农业??的现场登记,以及事后质量抽查、数据处理、数据质量评估等?作,获得了?量翔实的“三农信息”,核定了部分统计年报内容,为制定“三农”政策提供了重要依据。开始启动第?次全国经济普查,完成了机构组建、?案制定等筹备?作,召开了全市经济普查动员?会,经济普查?作有序进?。全?开展了全国投?产出调查,圆满完成了1%??抽样调查、??变动抽样、劳动?抽样和群众安全感和旅游卫星帐户等多项重点调查?作。  ?明单位事迹材料(三)  近年来,我局认真学习贯彻“三个代表”重要思想,紧紧围绕全市发展稳定的?局,坚持社会主义物质?明和精神?明?起抓,促进了全市财政?作的全?发展。年全市地?收?达到亿元,?上年增长,连续18年实现收?平衡。在物质?明取得丰硕成果的同时,我局党建、思想政治?作经验多次在省市财政系统交流推?。先后被评为“全省财政系统先进集体”、“市财政系统先进集体”,“市廉洁勤政先进集体”和“市先进基层党组织”。连续持了济南市?明单位荣誉,年荣获省级?明单位和济南市“五个好县(市)区单位”光荣称号。现将有关活动情况汇报如下:  ?、健全机制,完善措施,加强了对?明创建?作的领导  ?年来,局党组坚持两?抓,两?都要硬的?针,切实加强了对?明创建活动的组织领导:  ?是坚持党政?把?为?明创建第?负责?的制度,把?明创建列?全局?作的重要议程。?年来,局?明创建领导?组?直由局长亲?任组长,纪检组长任副组长,并配备了具体的办事机构和?员。本着?明创建与财政?作“统?部署,统?检查,统?考核”的原则,领导?组坚持每季度研究调度?次?作。  ?是健全了?明创建?作机制。围绕全市的精神?明建设,将全市性的?明建设重?项?、重?活动所需资?列?市财政预算。并根据争创?作的要求,加?了对城区?貌整治、环境?绿化、科技教育、?化体育设施等硬件项?建设的投?。  三是坚持以?为本,狠抓队伍素质提?。制定了争创?明机关、?明科室、?明岗位、?明标兵活动的实施?案和评?标准。开展了以“?奉献,看实绩;?服务,看素质;???,看?明”为主要内容的?明创建专题活动。并通过实??学与集中学习相结合、传统教育?式与?络教育相结合、理论考核与实绩考核相结合等办法、使政治法纪及道德教育的各项措施落到了实处。?年来,在全机关涌现出7个?明科室,部分同志受到省市及财政系统的通报表彰。有??被评为“市?佳公仆”,??被评为“市??优秀青年”。  ?、选好载体,精?组织,推动?明创建向纵深发展

  (?)依靠科学规范的规章制度,实??明管理。结合财政实际,有针对性地制定并落实了《财政系统党员?部基本?为规范》、《依法治局章程》、《廉洁勤政七不准、三严禁制度》、《财政?部依法?政公?承诺》等?系列规章制度,在财政队

  伍??建设上发挥出很?作?。两年来,拨付财政性资?累计超过亿元,没有出现?笔违法违纪资?。处理违纪违规案件余起(件),没造成?件错案,没有?件?政复议案件,也没有?件个体、群体上访案件发?。

  (?)寓?明创建于“以德治局”中,创造?群?致、团结奋进的?作氛围。两年来,我们以职业道德为着?点,坚持“四路齐进”(以德治政、以德治业、以德严长、以德约民)“五抓并举”(抓教育、抓规范、抓阵地、抓载体活动、抓保障),根据机关和宿舍区管理的不同要求,分别制定各具特?、简便易?的道德规约,促进了财政系统的?明建设。

  (1)把“以德治政”作为?明创建着重点,制定了“以德治政五要”,即:?要忠于职守,??惟正;?要实事求是,秉公执政;三要克明俊德,艰苦奋?;四要关?群众,热情服务;五要廉洁奉公,依法理财。引导?部正确对待?民赋予??的职权。

  (2)把“以德治财”作为?明创建重要内容。要求做到“以德治财五不”。即:不贪污、不受贿、不营私舞弊,不以权谋私,不奢侈浪费。着?强化?部职?的公仆意识、群众意识和清廉从政意识,要求?家恪尽职守,精?做好各?的本职?作。

  (3)把“以德严长”作为?明创建重中之重,要求局领导做到“克明俊德,以民为本、??惟正、明道善策、举贤任能,教?后惩”,同时,将中层以上?部的重要活动(包括8?时以外)切实纳?道德监督考评体系之中,使其在?觉接受他律的同时,能够坚持严以?律,。(4)把“以德约民”作为?作的基础。突出爱国守法、勤俭?强和集体主义、社会主义等??的道德教育,?道德规范来约束群众、教育群众。

  (三)选准“以德约民”活动载体,营造“明礼诚信、尊长爱幼、团结友善、健康向上”的良好氛围。局??是坚持正确的舆论导向,通过创办《财政之家》?报,宣传道德法规,弘扬本局职?、家属中弘扬社会公德、尊?教?、?明持家、团结邻?等先进事迹,批评有违职业道德、社会公德、家庭美德的不良倾向,为?明创建奠定了思想基础。?是在宿舍区建?了以德治理领导?组,以楼道为主健全了管理队伍,??开展“爱公物,?素质;讲卫?,?楼区;助邻?、?和睦”活动,是宿舍?院的环境与秩序焕然?新。三是在各家各户开展以尊?爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻?团结为主的家庭美德建设,每??次评?,全年进?总评表彰,使局宿舍区基本形成了环境优雅、居住舒适、?活?明、团结和睦的?居环境。先后被评为“省级花园式单位”和济南市“绿化先进单位”。  三、把执政为民与?明创建结合起来,促进了社会稳定经济发展。

  (1)坚持权为民所?,将执政为民作为?明创建重要内容纳??作议程。?实?家庭联产承包制以来,由于许多村财务管理混乱、会计账?不清,导致基层党群关系紧张、?群?盾尖锐、上访案件不断。对此,我们将执政为民、密切党群?群关系作为?明创建重要内容纳??作议程,出台了《农村会计集中记账管理办法》等?系列规章制度,在全市普遍推?了农村会计集中记账办法。实?该办法后,在乡镇建?农村会计集中记账服务中?,统?管理村级集体的资?、财务。定期对所管村的集体财产进?清查,按?进?会计核算。每?财务处理结束后,于次?15?前在所在村张榜公布,接受群众监督。由于该办法抓住了?百姓关注的热点,解决了长期影响?群关系的难点,取得显著效果。村级财务管理逐渐?向规范化、公开化,从根本上消除了农村的乱集资、乱摊派?为,有效减轻了群众负担。使因村级财务造成的信访案件减少95%以上,促进了农村经济发展、社会稳定。该经验在全国引起较?反响。

  (2)坚持情为民所系,针对农村税费改?后乡镇?资发放困难的情况,制定了《税费改?后市对乡镇财政转移?付办法》,落实了“两定?保”措施,确保了全市(包括乡镇)?资正常发放,维护了?部教师的切?利益。受到省市领导和基层?部群众的?度评价。针对城乡群众的实际?活困难,想?设法协调调度资?,?持再就业?程,确保社会保障资?及时拨付,并适当增加了农村建国前?党员、?荣复转退军?、困难家庭和村党?部书记的补贴标准,受到基层群众的普遍好评。

  (三)坚持利为民所谋,促农民增收。年,认真贯彻中央?号?件精神,积极向市委市政府提出建议,在全市免征了全部农业税费。针对免税后的实际问题,出台了《关于免征农业税及其附加后三级运转经费实?全市统筹、监管并重的意见》,在确保市乡村三级正常运转的同时,使农民收?因政策性因素增收以上。近年来因城市化建设加快,部分?地被征?,为保护失地农民的合法利益,积极向市委市政府提出合理的补偿?案,出台了相关政策措施,确保了征地补偿费?额发放到失地农户?中,使农民群众真正得到了实惠,在促进重点项?顺利建设的同时,维护了社会稳定。  通过多年来的?明创建活动,全局?部职?的政治思想素质明显提?,廉洁?律、勤政为民的?觉性进?步增强,机关的社会治安情况良好,?然环境?貌焕然?新。局机关连续?多年未发?刑事治安案件,没有违反计划?育政策的现象发?,在全市全?位?标考核中,连续年位居前列,各项?作得到领导和社会各界的充分肯定。在此,兹提出成为省级?明单位的申请。  ?明单位事迹材料(四)

  xx四中2008年办学来,在县委和县?民的正确领导下,在教育主管部门的???持和指导下,以?x?x中、六中全会精神为指导,认真贯彻执?党的教育?针,以全?提?学?综合素质为宗旨,以创建?明学校为?标,加强领导班?和教师队伍建设,认真落实德育?作,狠抓学校德育和校园美化净化?作,优化育?环境,促进学校精神?明建设。全校教职员克服办学条件简陋,基础设施薄弱,师资严重短缺等诸多困难,同?同德、勤奋?作,学校取得了长?发展。各项?作成效显著,成绩喜?。

  20xx年秋,学校已全部搬迁到新校园,新校园坐落在?化底蕴深厚,办学历史悠久的百年?校原xx中学原校址,占地80余亩。有?势宏伟的教学?楼,充满现代?息的?政综合?楼,设施设备先进的实验?楼,功能齐全的科技?楼,宽敞明亮的学?公寓和学??堂,演艺厅等?应俱全。有天然氧吧后?公园,校园绿树成荫,环境优美,办学条件和校园环境达到贵州省初级中学?流?平。

    学校共有xx个教学班,学?xxxx?。教职?xxx?,其中本科学历xxx?,专科xx?;?级职称x?,中级职称xx?;省级优秀教师x?,省级??教师x?,州级??教师x?,县级??教师x?,省级优秀教师x?。  近三年来,学校始终以创建?明学校为?标,加?学校办学条件改善,加强“环境育?、??育?、事事育?”的?明学校创建?作,致?于学?全?发展,提?学?综合素质,其具体?作陈述如下:  ?、加强学校领导班?建设,端正办学思想:学校坚持“赏识教育”的办学理论,秉成“教育从真,教育有责”的办学思想,奉?打造贵州省?范性初级中学为?标,努?把学校办成“环境优美、特?鲜明、功能齐全、设施先进、理念超前、质量上乘”的优秀学校。  在学校?明创建?作中,“突出?个中?,把握?个基调。”“突出?个中?”就是坚持育?为本,以学?的发展为中?,发扬我校教师“识?体、顾?局、讲奉献、敢拼搏”等优势,创新教学?法,全?实施新课程教学。“把握?个基调”即以积极的态度加快发展,在促进义务教育??平、?质量发展的基础上,加?实施优质教育的?度。“发展”是学校所有?作的主题,以科学的发展观指导学校?作,创建“?爱、?师、??、?树”的校园品位,构建“协?、负责、多元”的校园?化。安排专?负责学校?明创建?作,并定期分析创建?作,采取措施,制定计划。把学校作为倡导?明,传播?明的重要阵地,以???明影响?家?明,从?带动全县城物质?明、精神?明、政治?明、社会?明的发展和提?。  ?、以师德师风建设年为契机,以爱岗敬业、为?师表为主题,塑造??有责任的教师队伍:当前,受市场经济的影响,?们的价值观在微秒的发?着改变,急功近利、?私?利的思想正侵蚀着?们的世界观和价值观。责任意识和诚信意识考问着教师??的价值取向,这也冲击着??教师的教育思想,让更多的教师在从事教育的岗位上?了很多年之后感到芒然,缺乏前进的?向和发展的?标

  导致少数教师利欲熏?,教育价值取向发?了改变,爱?少了,责任意识淡漠了,奉献精神衰退了,教育激情消失了。为使教师树?起正确的教育价值观,学校制定了师德师风建设?案,成?了师德师风领导?组,拟定了师德师风建设?作计划,结合县局“三个建设年”活动?案,组织教?集体学习、?学,开展调研,召开校领导班??活会,开展批评与?我批评,进?了“做有责任的教师的”?讨论。提出问题,制订和落实整改措施,学习实践活动卓有成效,使全校上下达成?个共识:改变发展观念、提?发展质量、加快发展步伐,做?名与时俱进的教师。选派了杨亚芬?师代表学校参加全县师德师风演讲?赛,选派了卢?梅?师代表县教育系统参加县委组织的“我为xx作贡献”演讲?赛。学校师德师风建设有序推进,教师敬业精神明显增强。  三、以整脏治乱为突破?,营造良好的育?环境:近三年来,在县整治办的指导下,坚持不懈地抓好学校整脏治?作。成?了学校整脏治乱?作领导?组,制定了xx四中整脏治乱?作规划和?标,实?校长负总责,分管理校长具体抓。细化整脏治乱?作到班、到组、到?,每?个区域都张贴有责任班级和责任?,每班?天三?扫,?周五?扫。加?对校园卫?死?的清扫和管控,使整脏治乱?作实现校园全夫覆盖。学校整治办每天?查,及时发现问题并督促整改,对厕所、教学楼后阳沟等场所派专?负责,将整脏治乱?作成效与班主任津贴、班主任量化考核结合起来。通过全校师?的共同努?,校园环境?净整洁,校容校貌焕然?新,育?环境?改善。  四、以校园?化建设为载体,营造良好的?化育?环境:学校搬迁到新校园后,本着继承历史,开创未来的校园?化建设指导思想。结合我校学?年龄特点,全?规划学校?化建设,由分管校长全?负责校园?化建设?作,现共完成了校?教学楼标语的更新改造,张www.贴xx四中校训和育??标,完成了学校办学思想、办学?标、学校发展等?系列的?化建设。安装了电?显?屏,及时宣传学校开展的各项?作。对学校的树?花草重新命名,扩?学?知识视野,让学?进?校园感受到处处有?化。成?了校园?播站,收集新?新事,每天早?习后由学?播?员播报,培养学?的组织能?和语?表达能?。出版了校刊《南苑花圃》6期,每?出版?期《四中教育》报,建?了四中?站,通过?刊?报给师?舞?弄墨搭建了平台。撰写了四中校歌和精神?明之歌,利?放学时段和重?活动反复播放,从?培养学?的?乐感悟能?。  五、以开展活动为平台,丰富学?课余?活,提升学??明素养:近三年来,学校为提?学??明素养,培养学??明?为,开展了系列丰富多彩的课外活动,其中抓好学?两操(课间操和眼保健操)纪律和规范,每天派值??师专项检查。抓好每周?次的升旗活动教育,升旗活动中师?着装整齐,?唱国歌,学?国旗下的讲话感染?强,?势庄严宏伟,场?感?,教育意义重?。开展了三届校园?佳歌??赛暨学?才艺展??赛。举办了12、9国防知识演讲?赛,培养学?的爱国情怀。举办了xx四中?届中学?篮球?赛和xx四中?届秋节?径运动会,师?团队活动等。通过?系列活动的开展,丰富了学?的课余?活,提升了学?的?明素养。  六、开辟德育?作新基地,创建德育?作新机制,开创德育?作新?法,切实加强校园安全与德育?作:从2008年11?初开始,我校正式涉及帮教?作,先后有6名6.28帮教对象进?我校学习,现已毕业,其中,??考上?中,四?就读职中,??到?东?家电??打?。后来帮教?作?延伸到对“问题学?”的帮教,这是?项长期?艰巨的任务,中学阶段正是学?成长的关健时期,也是他们的叛逆期。有少部分学?由于各种原因,短时间很难扭转,他们道德品质、?为规范较差、经常出现不良?为甚?违法犯罪?为,这就是我们所说的“问题学?”。虽然是??部分,如果不及时采取强有?的措施加以教育和引导,久?久之,就会形成??隐患,危害班级、危害学校、危害社会。因此,抓好“问题学?”的帮教?作,意义重?。  我校通过帮教?作的深?开展,不断积累和总结,对我校帮教?作进??度概括,形成了“321”?程,这是我校帮教?作??亮点,它促进了学校?作全?发展。“321”?程具体是指:

  “3”指的是帮教形式,即?名学校领导、?名教师(主要是班主任)、?名帮教对象,形成“1+1+1”帮教?组。

  “2”指的是帮教内容,即重抓两??教育:思想品德教育和?为规范教育。

  “1”指的是帮教平台,即为学?搭建?个活动平台,使帮教?作具有可?撑的载体。

  “321”?程在我校的落实和实施,使我校的问题学?得到了有效的转变。  学校在?常教育管理?作中,始终把安全?作放在?位。本学期以来,及时检查校园周边环境存在的安全隐患,检查教学楼、校园围墙及学??堂存在的安全隐患,发现问题及时处理,营造?个舒适安全的校园学习环境。把规范师??常?为,环境卫?检查、学?仪表检查已形成制度;进?了师?紧急疏散演练;开展了创?明校园、安全教育?和法制教育周等各项活动,组织学?代表前往猴场会议会址和?泽东?居参观,培养学?爱国主义情怀,组织七年级学?前往冷少农烈?故居缅怀?命先烈,组织学?前往富?桥敬院为孤寡??端茶送?、整理?物、表演?艺节?,培养学?爱?敬?的良好品德。开展了我爱我家的“五个?活动”,培养学?的责任意识,建?班级垃圾回收站,班主任组织学?回收垃圾变卖,学期结束学校实?对等奖励,培养学??明卫?意识,优化校园环境。  学校发展三年来,未发??起校园安全重?事件,20xx、20xx年学?犯罪率为0。  七、以关?职??活为载体,认真抓好学校党团?等?作,努?构建和谐四中和幸福四中。本着学校发展成果为师?共享??点,努?提?教师福利待遇,将教师的误餐补贴由上学期的60元提?到100元,5?份开始每?增发交通补贴100元。关?教职??体健康,由校?会牵头组织了全校师?员的?体?检查,新购教师西服?套,在我校刘铭教师?患重病期间,组织了全校师?员?为期捐款近6万元,解决了刘铭?师治病的资?困难问题,在全校师?的爱?呼唤下,刘铭?师终于坚定了战胜病魔的决?,经过精?治疗,现康复较好。在我省望漠县遭受特?泥?流灾害时,全校共捐款8千元。这些实实在在的惠及?师的事,让全校教职员?享受到在四中?作的快乐和温暖,凝聚了全校教职员?的??,形成合?。组织了党员前往韶?参观伟?故?,重温?党誓词,增强党员教师的宗旨意识和学校?部的凝聚?、战??。组织?年级教师前往湖南湘乡四中考察交流,开拓教师的视野,拓宽教师的思维,更新教师的观念,提?教师适应新课程教学的能?。  ?、学校?明建设百花齐放,成效显著:

  1、?、体、美特?学校:

  20xx年,我校评为xx特?办学学校。近年来,学校?作本着“健康第?”的指导思想,牢固树?和坚持教育?向全体学?的原则,扎扎实实地开展素质教育,加强?体美教研组建设,探讨新型教学模式,狠抓内部管理,全?提?教育质量,逐渐形成??的特?,?出?条求真务实的体、卫、艺?作之路。  为使该项?作落到实处,学校专门成?了以校长、分管副校长、政教主任、教务主任、?体美教研组长组成的?作领导?组。认真贯彻落实《学?体质健康标准》,?泛宣传“每天锻炼??时”的阳光体育理念,充分认识学校体育、卫?与健康、艺术教育在全?推进素质教育与保障师?安全中的重要作?,进?步转变观念,坚持科学的发展观,坚持?向全体学?,采取有效措施,开?、开齐课程。  在学校领导的重视下,在?体美?师的共同努?下,我校体育卫?与艺术教育?作取得了丰硕的成果:

  (1)体育类:

  20xx年8?,在全州?届“瓮福杯”运动会中,获得板鞋男?100?竞速第?名,??60?竞速第三名。

  20xx年4?,在全县中学??径运动会中,xx获得??100?第?名,xx获得??100?第?名,xx获得男?100?第?名,xx获得??200?第三名,xx获得男?跳远第?名,xx获得男?跳?第?名。

  20xx年9?,在全州第?届“匀酒杯”运动会中xx获得??200?第?名。

  20xx年10?在xx县?届农民活动?篮球赛中,体育教师xx荣获“优秀裁判员”

  20xx年5?在xx县中学?民族团结运动会中,体育教师xx荣获“优秀教练员”

  20xx年全州?届“瓮福杯”运动会中表现突出体育教师xx,被评为“优秀教练员”

  xx县20xx年中学??径运动会中,体育教师xx荣获“优秀裁判员”

  xx县20xx年中学??径运动会中,体育教师xx荣获“优秀教练员”

  20xx年10?,我校学?篮球代表队在全县中?学?篮球运动会取得了男?第?名,??第三名的好成绩。

  (1)艺术类:

  20xx年5?,参加xx县《诵?章经典歌颂中华》”诗歌朗诵?赛,获县?等奖。同时代表xx县初中组参加xx《诵?章经典歌颂中华》诗歌朗诵?赛获得?等奖,随后参加贵州省《诵?章经典歌颂中华》诗歌朗诵?赛获得三等奖。

  20xx年4?,参加全州中?学?《诵红?经典》朗读?赛获得三等奖。

  20xx年6?《xx》获多彩贵州?品?赛xx赛区三等奖。

  20xx年xx获得“xx教职?迎奥运美术、书法作品展览”?展奖。

  20xx年4?xx获得“我爱贵州童眼看奥运”优秀奖

  20xx年xx荣获“xx第六届青少年科技创新?赛少年?童科学幻想绘画”?等奖

  20xx年xx荣获“xx第六届青少年科技创新?赛少年?童科学幻想绘画”三等奖

  20xx年xx论?《如何在美术中渗透爱国主义教育》在《教师教育科研论?集》上发表

  20xx年xx和学?作品被全县庆祝建国88周年书画集选中

  20xx年xx县第?届中?学?书法绘画?赛中  ?笔:xx获得?等奖,xx获得?等奖  硬笔:xx获得?等奖,xx获得三等奖  绘画:xx获得?等奖,xx获得三等奖  在此?赛中xx、xx、xx分别获得优秀指导奖

  20xx年我校学?在“xx县第三届科技创新?赛”中分别获得三等奖、优秀奖。

  20xx年荣获“xx县第三届科技创新?赛辅导?作”汤仁福获得三等奖,xx获得三等奖,xx获得优秀奖

  20xx年xx指导的xx获得“贵州省第??六届科技创新?赛”三等奖。

  20xx年,我校教师合唱队在庆党九???全县唱红歌?赛中荣获三等。  我校编写的校本教材《xx知识与技术》和校刊《xx》、校报《xx教育》在2010年中国教育学会校读精讲精练教学研究会校报校刊评选中分别获得了?等奖和?等奖。校园?化环境的打造更加丰富了我校的育?环境。

  20xx年我校在?源很差的情况下,中考(258?参考)取得了600分上11?,500分以上45?,荣获xx?类学校教育教学质量三等奖,在2009年全县七?年级四科抽评中,我校三科列居全县同类学校第?名,2010年全国中学?英语能?竞赛中,我校26?获?、三等奖,打破了xx四中英语竞赛?获奖名次的零记录,为xx县最好成绩。

  20xx年中考成绩取得重?突破,395?参加中考,600分以上28?,700分以上3?,其中4名学?位列全县第?、三、四、?名,打破了xx四中历年中考?700分的零记录;有14名学?获全州前1000奖,学校荣获xx同类学校教育教学质量?等奖。七、?年级期末素质测试抽评中,?年级语?、政治学科居全县同类学校第?名;七年级数学、英语居全县同类学校第?名;数?位教师受到县教育局和县?民政府表彰;教师发表论?100余篇,其中有20多位教师的科研论?获得县级表彰。2010年全国中学?英语能?竞赛?等奖4名;三等奖22名,打破了xx四中英语竞赛?获奖名次的零记录,为xx县最好成绩;全国中学?希望杯数学竞赛三等奖10?;第?届叶圣陶杯创新作??赛,?等奖7?,三等奖35?,优胜奖24?;xx“学府杯”读书有奖征??赛,?等奖1?,优秀奖4?;教师?制教具、课件制作、教师优质课评?均有不同程度的奖次。2010年4?,xx?师在xx“政治优质课”竞赛获?等奖,并代表xx参加省级优质课?赛;2010年10?,xx?师、数学xx?师?路过关斩将,代表xx分别参加省级英语、数学“优质课”竞赛。

  20xx年教研成果显著。学校选送的教师论?、教学案、教学设计等18篇获省、州奖,3名教师获xx县书画?赛和青少年创新?赛辅导奖,13名学?获全国中学?物理和希望杯数学竞赛奖,100名学?获全国叶圣陶杯作?竞赛奖,6名学?在全县书画?赛中获?、?、三等奖,3名学?获全县青少年科技创新?赛三等奖和优秀奖。教学质量再攀新?,2011年中考再创佳绩,661?参加中考,全县700分以上5?,我校占3?;全县600分以上421?,我校占105?;全县前?名我校占6名;我校xx同学以716分的好成绩摘下中考桂冠。

  其中语?、数学、英语、理综等科?均获xx?类学校?等奖,学校获xx?类初中教学质量三等奖。

  20xx年,学校整体搬迁后,学校全体师?员?对创建?明单位充满信?和?信,?家决?继续努?,向着打造省级?范性初级中学的?标迈进。

篇八:精神文明建设工作先进单位主要事迹

  

  精神文明先进事迹(共7篇)

  精神文明先进事迹(共7篇)

  义、毛泽东思想、理论和""重要思想,认真学_贯彻党的十六大、十六届三中、四中、五中全会精神、_____关于社会主义荣辱观的重要论述,加强学_,努力提高自身素质,树立和落实科学发展观,坚持以人为本、构建和谐社会的理念,自觉地运用马克思主义的立场、观点和方法,分析和解决工作中的实际问题,领导班子的政治和业务素质不断提高。认真开展了先进性活动,切实抓好了三个阶段十三个环节的工作,紧紧围绕保持共产党员先进性这个主题,紧密联系领导班子及机关党员队伍建设现状,有针对性的进行活动。坚持与时俱进、勇于创新、决策民主、联系群众、务实高效的工作作风,在群众中树立了良好的形象。积极探索提高常委会工作成效的新机制、新制度,不断赋予xxx机关工作以新的时代内涵;坚持民主集中制,增强班子的凝聚力,班子成员坚持全局观念和民主作风、大局意识,自觉做维护班子团结的模范,在分工负责的同时,注重多商量、多沟通,团结协作、互相支持,充分发挥整体效能;强化宗旨意识,始终把维护人民群众的根本利益作为常委会履职的出发点和落脚点;严格执行党风廉政建设的各项规定,保持廉洁自律,认真落实从源头上预防和治理腐败的任务;工作敬业奉献,始终保持着奋发有为的精神状态;二是建立健全创建工作的长效机制。按照文明单位创建要求,结合机关实际,制定了关于xxx机关开展创建文明单位活动的实施意见,明确了创建活动的指导思想、工作目标、基本活动形式、责任主体及具体措施,同时下发了xxx机关工作人员行为规范和xxx机关创建文明处室考评细则两个配套文件,统一各级思想,积极指导创建工作。

  为深化文明单位创建活动。三是加强组织领导,健全工作机构。为确保创建工作的顺利开展,成立了机关创建文明单位活动领导小组,领导小组办公室设在xx处,各处室负责人为本处室创建活动的想,学_党的路线、方针、政策,特别是重点学_党的十七大和十七届六中全会精神,认真学_公民道德建设实施纲要,在机关积极倡导树立良好的道德风尚和科学的世界观、人生观和价值观,机关上下形成了安定团结、积极向上的良好风气。提倡和鼓励机关工作人员参加在职深造学_,制定了鼓励政策,激发干部职工的学_积极性,形成终身学_、自觉学_的浓厚氛围。三是充分发挥机关党组织和工青妇组织的作用,积极组织健康向上的群众文体活动。举办重温入党誓言活动,不同年代入党的党员代表进行了深情地回顾,抒发了对党对人民的忠贞与热爱。组织机关干部职工到爱国主义基地参观学_,举办了"热爱祖国大好河山"主题摄影展,深化对祖国的热爱之情,增强了民族自尊心、自信心和自豪感。组织了党建知识答题活动。组织了职工乒乓球比赛和棋类比赛。开展了春节联谊活动。进一步丰富了干部职工的精神文化生活,营造了生动活泼的工作氛围。四是深入开展各项帮扶共建工作。按照市委、市政府关于在全市"4050"人员中广泛开展"连心帮扶"活动的要求,xxx机关积极开展帮扶活动,先后两批确定了xx名领导干部与困难职工结成帮扶对子,并建立了长期的帮扶联系,通过深入帮扶对象家中、电话联系、过节慰问等方式了解帮扶对象的家庭生活状况、职业技能、工作情况和子女就业就学情况,并帮助他们切实解决实际问题,近三年共为困难职工送去慰问品和慰问金共计两万多元、提供法律咨询服务10次、解决低保户待遇1户、解决子女就业2人次、协调助学资金帮助1户子女完成大学学业,多数职工生活有所好转、有4户脱贫,取得了良好的社会效应。

  三、加强制度建设,保证任务落实。一是重视机关的制度建设,按照机关各项工作规范化、科学化、制度化的要求,制定和修订了近90项工作制度,涉及到机关工作的方方面面,编印了xxx机关制度汇编,这些制度的实施对机关各项工作的有效开展起到重要的规范和指导作用。在政工人事方面制定了机关科级以下干部实级考核办法、机关工作人员平时考核办法、工作失误问责暂行办法、职工休假制度、政治理论和业务学_制度、鼓励工作人员参加在职学历的规定、机关计划生育管理办法、在职工作人员体检办法等制度,体现了激励与约束并重、管理与并举、注重人文关怀的现代管理理念和人本精神。关注职工的健康状况,按制度每两年组织职工进行一次体检,号召大家参加体育锻炼,倡导健康、文明的生活方式。

  扎实做好人口与计划生育工作,由机关妇委会专人负责此项工作,计划生育率100%,坚持每年为女职工进行一次身体检查。在后勤管理方面制订了机关综合治理管理制度、用电及设施维护管理规定、门卫制度、值班制度等多项治安防范管理制度,成立了综合治理领导小组,建立了严密地治安防范网络,24小时有专人值班,在重要位臵安装了监控装臵和防盗防火装臵,加强巡查和检查落实,未发生责任安全事故,保证了大楼的安全有序运行。同时,严格按照机关制度要求,认真抓好落实工作,对各项制度的落实由政治处负责认真考核,进行定期检查、总结和考评,确保了机关各项工作的规范运行。二是积极开展政务公开和电子政务工作。对机关重大开支、重要事务及人事任免等工作严格按照规定程序进行公开,主动接受监督。开通了,对机关工作情况进行实时的反映,三是加快办公自动化建设,建立了机关局域网络,实现机关内部无纸化办公,极大地提高了机关自动化、信息化管理的水平。

  四、注重净化、美化、优化,创造良好工作环境。工作环境是反映机关文明程度的重要方面,对机关精神文明建设有积极的促进作用。为创造和保持卫生、文明、舒适、优美的工作环境,以振奋精神,提高工作效率,机关对环境卫生、美化和优化工作摆在重要议事日程,长抓不懈。建立了专业清洁公司社会化服务与机关工作人员自我服务相结合的保洁机制,由保洁公司负责机关公共区域的清洁、机关工作人员负责各自办公室的清洁和美化,做到了办公室窗明几净,室内物品摆放整齐有序,无卫生死角、无乱写乱画、无乱堆乱放。同时办公楼前后的广场实现了硬化、绿化和美化,建成了十几个造型别致的喷泉池,建成了一尊表现人民民主的景观雕塑,种植了__多平米的草坪,修建了职工网球场、篮球场和健身场地。为职工创造了整洁、有序、优美的工作生活环境。此外,机关积极参加市、区两级文明办组织的扫除、灭蟑、灭鼠及绿化、卫生宣传等活动,并圆满完成相关任务。

  总之,在党委的正确领导下,在市、区两级文明办的精心指导下,经过机关全体干部职工的共同努力,机关的创建活动取得了明显的成效。但从总体上看,在扎实基础工作、加大创建活动的广度和深度等方面还需作出不懈地努力,为机关精神文明建设不断迈上新台阶作出积极贡献。

  神文明先进个人"的条件,虽然我只是一名大一学生,但我想给自己一个尝试的机会,因为结果并不重要,重要的是过程,重要的是持之以恒。下面我就介绍一下自己,希望能使领导和老师能更多的了解我!我是一个充满阳光、充满朝气的女孩,我性格开朗、大方,善于交际,能很好的处理好各方面的人际关系。本人做事勇敢大度,对工作认真,有一种无所畏惧的精神,而且还有较强的荣誉感,正因为如此,才有幸当选为我班班长。下面就从各方面详细的介绍一下吧!在思想上,我觉得一个人的思想和自身的人生经历是密不可分的。除了思维方式的理性话外,思想道德政治修养水平和思想认识深度,也是衡量一个人能否成才的重要因素。我于XX.10被评为入党积极分子,在当校学期间,对党的方针、政策、基本路线等都有了进一步的了解。我知道要想成为一名合格的党员,就意味着在以后的日常生活中更要严格的要求自己。因此,在思想上我积极要求进步,树立了良好的人生观和价值观。与时代同步,认真的学_党的工作路线,时刻关心党和国家的发展趋势,以及国外的局势变化。

  在日常生活中,有良好的生活_惯,自己寝室、班级内务的水平相当高,以高标准来要求自己。勤奋刻苦、热心帮助有帮助有困难的同学,还在不段鼓励、帮助身边的一些有入党愿望的同学。积极组织、参加有意义的活动,态度积极向上,在班级起到了模范带头的作用。

  从工作方面来说,首先,对自己的要求要比其他人严格,时刻为同学树立一个好榜样。其次,秉着做事公平、公正、公开的原则,不因人际关系的好坏而袒护他人,或故意给他人找麻烦。

  师和同学们请教,集思广益,广开思路,把自己的成绩和班级的成绩一起搞上去。

  自进入大学以来,我一直把学业看的很重,而且非常注重英语和专业课的学_,并顺利考取了autocad高级证和国家2级证,我觉得这是在课堂上能够与同学和老师共同探讨的结果。这学期课程我非常感兴趣,我也会更加的努力去学_,其实我也很注重其他能力的培养,例如:社会实践,假期调查等。我会继续努力,把自己的全部能力展现出来。

  从生活方面来说,本人勤俭节约,穿衣朴素,严于律己,以诚待人,愿意和同学沟通,热心帮助同学。养成了好的生活_惯,受到了大家的尊重和赞美。

  一个人之所以独特,是因为他有与众不同的地方,而特长是区分与其他人的明显标志。人人都有特长,但你不仅要勇于发现它。学校为我们提供了这样一个展示自己的舞台,我的爱好很多,例如唱歌,打球等,但有一种我认为还是比较出色的,那就是组织能力,我组织过很多活动,并搞的都非常的出色。但这些都与同学和老师的帮助是分不开的。假期也做了许多课外活动,例如看望孤寡老人,青年志愿者活动,都给我留下了深刻的印象。

  大学是一个人一生中最重要的阶段,也是人生中的重要转折点,经过这半学期的锻炼,我在各方面都取得了很大了进步,综合素质和能力都有了很大的提高,现将申请先进个人我要特别感谢各位领导和老师的大力培养以及同学们在工作中和生活中给我的支持和帮助。今后我会更加严格的要求自己,把自身的工作再提升一个阶段。

  自信是努力的动力,自信是成功的源泉,我相信自己会在以后的学_和生活中做的更好!所以希望老师和领导能给我这个机会,我会还您一份满意的答卷,最后,忠心的向您道一声:"谢谢"!人,辖XXX个行政小组,耕地面积249公顷,林地面积44.61平方公里。

  近年来,夹__坚持"两手抓,两手都要硬"的方针,始终把精神文明建设与物质文明建设放在同等重要的位置来抓,为全村经济发展提供了强有力的思想保证和精神动力,促进了全村各项事业的和谐、快速发展。

  20__年,全村社会总产值实现2XXX万元,三年平均递增,农民人均收入实现元,三年平均递增。集体经济收入实现XXX万元,三年平均递增。三年来,招商引资到位资金实现万元。

  20__年被评为省级精神文明建设先进村,20__年被评为市级精神文明建设先进村。

  一、村"两委"班子高度重视,切实把精神文明建设纳入工作日程__村两个文明建设能够得到快速的发展,关键得益于一个强有力的领导集体。在开展精神文明建设活动中,村"两委"班子切实把这项工作摆上位置,纳入日程,制定规划,全面实施。

  1、提高认识,注重结合。几年来,通过开展文明村镇建设的工作实践,使我们认识到,创建文明村镇,有利于加速经济发展,增加农民收入,密切党群、干群关系,保持农村稳定,有利于农村改革开放,加快经济强村建设步伐,也是落实"*"要求的重要载体。基于上述认识,我们克服了一手硬、一手软的现象,坚持两个文明一起抓,切实把精神文明建设作为一项强根固本的战略任务完成。在抓落实中,做到五个结合,一是同农村基层组织建设相结合;二是同农业产业结构调整相结合;三是同招商引资,壮大集体经济实力相结合;四是同促进农村社会进步增加农民收入相结合;五是同维护社会治安、创造优美生活环境相结合。

  2、制定规划,全面实施。为了抓好创建工作,科学地制定了__村精神文明建设工作五年规划,按照规划全方位组织实施,把精神文明建设纳入全村经济发展总体规划,紧紧围绕"富村裕民"这个中心协调运作把任务落到人头,做到层层有规划,人人有指标,坚持常抓不懈,常抓常新,在创建上狠下功夫。

  3、明确责任,严格奖罚。为使创建工作规划逐步实施,逐年发展,把这项工作纳入到村"两委"成员的岗位责任制,实行量化并与政绩,奖金挂钩,对在创建工作中成绩突出者给予物质奖励,完不成任务者予以通报批评和处罚,从而确立了精神文明创建活动在农村工作中的重要地位。形成了村党总支统一领导,各方面紧密配合,上下齐抓共管的良好局面。

  二、联系实际,注重实效,全力推进精神文明建设进程农村精神文明创建工作抓什么,怎么抓,前些年,我们的做法十分单一。在实践中,我们逐步明确思路,掌握了方法,使精神文明创建活动真正取得了实效。

  1、坚持以人为本,大力加强农村思想道德建设。

  社会主义新型农民不仅要有现代种植、养殖技术和驾驭市场经济的能力,而且也要牢固树立社会主义思想观念,养成良好的道德风尚,自觉遵守社会公德。我们按照这一指导思想,全面学_贯彻公民道德建设实施纲要。针对农民中存在的利已主义的不良_惯,采取了正面灌输,典型引导,深入田间炕头等多种形式,宣传公民道德建设实施纲要,用简明通俗、浅显易懂的语言来农民讲道德,守公德。同时,还通过加强组织领导,强化行政措施来配合,针对腐朽落后的思想、观念和乱建房、乱占道、乱堆柴草、赌博、迷信等问题,采取了相应的措施。一是制定村规民约,要求大家共同遵守;二是发挥民兵、共青团、妇联、治保组织作用,形成合力,齐抓共管;三是加强行政管理,对违反村规民约的在法律和其它利益上进行处罚。在治理环境过程中,动用车辆40台次,出动村民1000次,清理边沟1XXX米,巷路6条,清除违章建筑3处。特别是通过开展"十星级文明户"、"十佳公民"的评选活动,形成讲文明光荣,不讲文明可耻的氛围,较好地改变了村屯风气,做到了无邻里纠纷、无计划外生育、无封建迷信活动、无"__功"_练者。促使农民的精神面貌焕然一新。目前,全村"十星级文明户"已达到40多户。

  2、坚持科教兴村,农民文化水平进一步提高。

  几年来,我村多渠道兴办科技、文化、卫生等事业。采取集中培训,个别指导,典型示范的方法,引导农民走科技致富的道路。定期举办科普大集,科技之冬活动,成立农村新经济组织,向农民传授种植、养殖技术。目前,已举办各类培训班20多期,培训20__人次,发放资料1000余份,播放科技录像14场次。还广泛开展了丰富多彩的文艺活动,利用农闲季节,联系上级文化部门,送电影、送戏下乡、下屯。

  投资XXX万元,使有线电视与市区联网。在重大节日,都举办文艺演出,组织农民开展经常性的广大群众喜闻乐见的文艺活动。引导广大农民树立新观念,破除旧思想的作用,大力倡导崇尚科学,破除迷信,移风易俗,使全村呈现出百业振兴的良好局面。

  3、加强基础设施建设,改善村民的生产生活环境为了搞好村屯建设,村两委会成员、村民代表和城乡共建队子多次到外地参观考察学_,20__年,聘请市规划设计院专家,根据夹皮村的地理位置和长远发展情况,科学编制了夹皮村发展规划。现已投资XXX万元,建设围屯水泥路24公里,巷路4公里,边沟硬化1500延米,修建杖墙1000延米,实现了组组通、屯屯通水泥路,水泥路硬化率达到95,便利了农民生产、生活需求。现有谷坊10座,修河堤160延长米,拦河坝2座,可灌溉农田XXX亩。投资近百万元,改造、重建自来水管网,使自来水入户率达100。程控电话入户率99,有线电视入户率100。投资XXX万元,建文化活动广场。投资XXX万元,完成了夹皮希望小学楼房化建设,从根本上改善了教学条件。新建粪尿分集式生态厕所5座,改造生产、生活垃圾围圈3座,每年清运生产、生活垃圾200立方米。

  4、坚持综合治理,民主与法制建设不断加强。我村针对土地承包以后,农民民主意识淡化和村干部群众观念淡化的实际情况,从20__年开始,开展了村级"民主恳谈"活动,通过"民主恳谈"活动,浓化了村屯的民主空气,架起了与农民沟通的桥梁,调动了农民参与民主管理村务的积极性,化解了干群之间的矛盾,让干部受到,农民气顺,干劲足,走出了一条用民主方法,推进农村工作的新路子。为更好地调动广大村民参与农村经济发展的积极性,村"两委"会班子成员,经常组织学_党的有关政策和法律法规,特别是中共中央两办下发的关于健全和完善村务公开和民主管理制度的意见后,村民委员会选举产生了XXX名村民代表,村里重大事项召集全体村民代表共同协商研究,村务得以及时公开,做到了给村官一个清白,给村民一个明白。把引导农民遵纪守法和加强农村治安防控体系建设做为重点,狠抓了农村的法制建设,坚持普法走村入户,采取讲法制课,剖析典型案例,农民知法守法。完善农村社会治安防控体系,成立治安巡逻队,在群防群治上下功夫。

  三、围绕中心,谋求发展,农村经济不断壮大这些年,村"两委"班子有一个共同的指导思想,那就是精神文明建设要围绕物质文明建设去开展,为发展经济提供精神动力和智力支持。

  1、在解放思想中统一思想,产业结构调整成效明显。这几年,我们结合开展精神文明创建活动,在农民中加大了解放思想的宣传力度,引导农民发展特色经济和效益经济,使农民收入大幅度提高,产业结构调整成效明显。在农业生产上,我们村形成以畜牧、特产业为主,粮食、林业为辅的生产模式。畜牧业在大力发展本地蛋鸡、蛋鸭等传统养殖的基础上,争创蛋鸡、蛋鸭的绿色品牌。另外,我们着重进行特色养殖业的发展,20__年我村新引进獭兔、朗德鹅等品种,建成的獭兔养殖基地存栏1XXX只,朗德鹅养殖基地年出栏1XXX只,新建成的种猪繁育基地年出栏生猪5000头。全年牧业总产值达到XXX万元,牧业人均收入XXX元,占人均收入的20。

  在特产业上,我们围绕医药企业需要,大力发展中小药材栽培,品种有人参、地黄、板蓝根等,尤其贝母生产已形成了良好的发展势头。现全村现有XXX户农民发展贝母生产,面积达XXX亩,占村民总户数的16。另外,我村还建立了XXX亩的草莓种植基地,仅20__年全村特产业收入就达到了XXX万元。在粮食生产上,我们也注重发挥品牌效应,目前我村已建成XXX亩的绿色米业基地。近三年来农民人均收入每年增加XXX元。

  2、在转变观念中招商引资,增强经济发展后劲。在"开放带动"思想指导下,引导农民打破僵化的模式,把思想观念转变到配置资源上。使农村经济在土地流转过程中得到发展。

  紧紧依托本地地理优势,资源优势,通过优质服务,创造良好的环境,吸引了众多投资者来经商办企业,目前,已有纳森木业、裕源葡萄酒厂、金恺威药业三家较有实力的生产型企业落户,累计到位资金额达20__多万元。形成了新的经济增长点3、发挥农村经纪人的带头作用,农村"一推双带"活动取得成效。村民赵万华每年带领村民300多人次到xxx等地打工,平均每个劳力收入都在万元左右,仅此一项就为村民增加收入XXX万元。村内的企业吸纳农民劳动力6多人,全村转移富余劳动力达到XXX人,农民人均增收可达240多元,有效的拉动了农民增收。

  几年来,我们在创建文明村镇建设中做了一些工作,取得了一定的成绩,但还有一定差距,我们将在今后的工作中,按照"*"的要求,结合__村总体规划,团结和带领全村广大干部、群众把__村建成为经济繁荣、环境优美、高度文明的社会主义新农村。

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