2023年度中共XX县委老干部服务中心度工作情况报告【优秀范文】

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中共XX县委老干部服务中心2021年度工作情况报告

2021年，在县委、县政府的坚强领导下，在市委老干部局和县委组织部的有力指导下，XX县委老干部服务中心坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实***总书记关于离退休干部工作的重要指示精神，按照全国全省离退休干部“双先”表彰大会和市县离退休干部工作会议的部署要求，从“心”出发，站在用心用情的高处，想在落小落细的深处，做在更精更细的实处，凸显了老干部工作精准服务的温度，全县离退休干部取得显著成效。

一、坚持创新驱动建品牌，工作成效更加显著

大胆探索实践，打造了一批有特色亮点、有XX“辨识度”的创新工作、典型工作。坚持把老干部学习活动阵地建设作为重要的民心工程、德政工程，抓队伍、抓投入、抓完善、抓统筹、抓主题，不断完善阵地建设，做实硬件、提升软件，促进老干部学习活动阵地上档升级，在县委老干部服务中心建设规范的“银发先锋之家”，倾情打造温馨的“老干部家园”，工作经验在全市推广。在全市率先推行“中心＋”模式，切实加强老干部工作力量建设，坚持在机构设置、D建引领、精准服务、阵地建设、自身建设上做加法，找准工作的切入点和突破点，守正创新、重点发力，用心用情满足离退休干部对美好生活的新期待，奋力交出“让县委放心，让老干部满意”的答卷，各项工作得到市委组织部、市委老干部局充分肯定，XX县作为全市老干部工作先进典型在2月28日召开的2021年离退休干部工作会议上作经验交流，新华社等新闻媒体纷纷报道。牵头起草了《XX县离退休干部管理办法》，讨论通过后将为全县离退休干部管理工作提供遵循、作出示范。依托东门社区、后矿社区等党群服务中心，积极融入老干部元素，以“就近参加学习、就近参加活动、就近得到关心和照顾、就近发挥作用”为目标，全力打造“红色驿站·四就近服务综合体”，不断推进老干部工作融入基层社会治理体系，打通服务老干部“最后一公里”，为推动老干部工作融入城市D建工作作出了有益探索。

二、坚持“两极”拉动建阵地，“文化养老”方式更加丰富

把老年大学和老干部活动中心作为离退休干部阵地建设的“两极”建好建强，助力文化养老。推动老年大学建设纳入“十四五”规划，全县有各级各类老年大学及分校（教学点）13所（个）、学员1000余人，开设课程10余门。实施“文化悦心”工程，推进县委老干部服务中心品牌化，打造以老年大学、老干部党校以及涉老协会共同体为主阵地的格局，助力文化养老。把县老年教育纳入“十四五”规划，深入开展“家门口”老年大学规划建设。积极整合现有资源，加强与老体协、老年合唱团、老书协等涉老团体活动阵地的共建共享，争取投入资金20余万元优化提升“一校一中心一站一场地”，与县文化馆加强合作，设立县文化馆老年大学分馆，共享优质教师资源，在精细化、规范化、多元化上下功夫，打造家门口老年大学和老干部共同体，用好文体场地，保证老同志活动有硬件支撑、有条件活动，老干部找得到组织之“家”，有去处、呆得住。让老年大学成为老同志老有所学的课堂、老有所乐的舞台、老有所为的阵地。目前，与各涉老协会联合组织老同志开展地掷球、气排球、象棋、书画等等各类文体活动10场次530余人次。

三、坚持“三圈”互动强思想，“三项建设”更加扎实

以政治建设为统领，打造“24小时学习教育圈”“3天党性锻炼圈”“半小时组织生活圈”，推动离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设落细落实落小。建设“银发先锋之家”4个，举办离退休干部党支部书记培训班1期160人次、老干部DS学习教育读书班1期180余人次、“我看中国共产党成立xx周年新成就”专题调研1次80余人次。积极融入“智慧D建”，引导2000余名老同志关注中组部“离退休干部工作”等微信公众号，组织800余人次“线上”收听收看各类专题报告、讲座。指导创建省级离退休干部示范党支部1个，在20余个离退休干部党支部中规范推行“1＋5＋N”主题党日活动，深入开展离退休干部党课开讲啦、微党课评选和参观党性教育基地等活动，增强了离退休党组织主题党日的“党味趣味”。组织编撰“回忆奋斗历程、我的红色记忆”初心故事汇，引导离退休干部重温“红色历史”和忆DS颂党恩跟党走。创新离退休老干部DS学习教育形式，积极开展“我为群众办实事”——为老干部配发“红色书包”和“送学上门”活动，引导和鼓励老同志在DS学习教育中讲好党的故事，传承红色基因，弘扬主旋律，传递正能量。开设“九点半”微课堂，借助离退休老干部微信群、老年大学微信群，在工作日定时推送DS故事100讲等学习资料，开展DS学习教育500余人次，引导老同志深刻理解中国共产党成立xx周年的重大意义，以个人奋斗历程点赞中国共产党成立xx周年伟大成就、点赞XX经济社会发展取得的成绩。老干部之家杂志、中国老年报、云岭先锋、金色云岭等中央和省市县10余家媒体以不同形式进行了刊载交流。被县DS学习教育领导小组简报交流，在4月16日召开的县委DS学习教育领导小组会议上，得到县委陈书记在讲话中充分肯定。

四、坚持“四关”推动促精准，服务管理更加细致

坚持精准服务理念，对离退休干部在政治上关怀、思想上关心、生活上关照、精神上关爱，离休干部“一人一策”、退休干部“一类一策”精准化服务，不断提升服务管理水平。创新开展“四知道四必访一跟上”制度，走访慰问老干部，向老干部通报有关情况，及时足额发放老干部各项生活补贴。对离休干部医疗费奖励制度落实情况进行专题调研，督促医保部门按时足额发放离休干部健康奖励金10万余元。至目前，开展“送学上门”50人次、走访看望慰问生病住院老干部15人次、已故离休干部遗属12人次，为离休干部订阅杂志13份，为离退休老干部购买发放DS学习教育书籍60套240本，送去了县委、县政府的关心、关怀和温暖，获得了老干部真心“点赞”。

五、坚持“五讲”促动树形象，工作队伍建设更加有力

坚持讲党性、讲情怀、讲学习、讲纪律、讲责任，着力锻造一支政治强、业务精、服务优、形象好的老干部工作队伍，让老干部事业薪火相传。举办中心干部职工DS学习读书会4次20人次，涵养老干部情怀。修订完善中心管理制度，坚持用制度管人管事。以全市“比学赶超”活动为目标，增强做好离退休干部工作的责任感和使命感。XX县连续两年作为老干部工作先进典型在全市离退休干部工作会议上作经验交流。2021年7月22日至23日曲靖市2021年离退休干部工作“比学赶超”现场会暨研讨交流活动在XX县举行，观摩和交流了XX县在机构设置、D建引领、精准服务、阵地建设、自身建设等方面的经验和做法。推动D建工作与老干部工作深度融合，开展党员亮身份活动，每名党员干部“一对一”联系服务4名以上老干部，全覆盖走访慰问离退休老干部。中心党支部作为D建工作先进典型在2月4日召开的全县2021年机关D建现场观摩暨模范机关创建推进上作经验交流。汇编老干部工作政策“一本通”，制定出台特困老干部及老干部遗属帮扶办法，做实全过程、全周期的跟进服务。践行“老有所呼，我必有应”工作理念，积极开展老干部工作部门“五比五提五带头”模范机关创建，切实提高老干部工作者能力水平，提升服务老干部质量。着力避免“关门干、躲着干”“置身事外、相互隔离”状况，把老干中心融入组织工作大盘子，推动形成业务同抓、活动同办、落实同进、宣传同推、作风同样的“五同”格局，与组织部深度融合，共同画好服务离退休干部“同心圆”。中心办公区域爱国卫生“7个专项行动”涉及内容全部达标完成，包保小井湾村各项工作成效明显，志愿者服务工作更有效果，创建国家卫生县城工作有效开展，创建为市级卫生单位、无烟单位。县委老干部服务中心被省委组织部表彰为全省老干部工作先进集体，中心有3名干部获省、市表彰，其中1名被省委组织部表彰为全省老干部工作先进个人、2名被市委组织部表彰为全市老干部工作先进个人。

六、坚持“六老”带动展风采，工作价值更加彰显

实施“银发人才”二次开发，挖掘储备一批“六老”（老专家、老干部、老党员、老教师、老文艺、老模范），围绕疫情防控、爱国卫生“7个专项行动”、国家卫生县城创建、乡村振兴、基层治理等工作贡献余热。成立宣讲团13个、宣讲党的政策理论20余场（次）；
举办退休老干部“舞动新时代、红歌颂党恩”、老年大学广场舞比赛等文艺汇演2场次150余人次、组织退休老干部积极参加全市“颂百年DS·话百年成就”主题书法、绘画、摄影作品展活动，上报书画诗词作品60余件，推荐评选省、市“最美银发志愿服务队”1个、“最美银发志愿者”2人。配全县关工委组织老同志做好关心下一代工作，为青少年扣好“人生第一粒扣子”。动员退休干部加入“乡贤”队伍，为农村“三治融合”献计出力。

积极拓展离退休干部DS学习教育方式发展路径，以“学、谈、演、展、讲”等形式，“七步曲”奏好DS学习新乐章，推动离退休干部DS学习教育走深走实。按照老同志生活习惯、生活方式，灵活安排学习教育，开设理论课堂、红色课堂、指尖课堂、文艺课堂等“四大课堂”，扎实推进DS学习教育“持续升温”。一是“理论课堂”让DS学习教育“更系统”。利用老年大学开学之际，组织开展时政课教育，举办“开学第一课”——学DS忆初心学习活动，持续开展“课前十分钟”微学习活动，让老同志们认真学习领略中国共产党的光荣历史，传承红色基因，感党恩、听党话、跟党走。举办离退休干部DS学习教育读书班，邀请县委宣讲团成员、县委党校高级讲师以《XX红色记忆——红军长征过XX及其启示》为题作生动讲授。开展老年大学“课前十分钟”微课堂活动。二是“红色课堂”让DS学习教育“更深入”。邀请身体健康的离退休干部担任“五老”宣讲团成员，举办“百年奋斗·再启征程”DS学习教育宣讲报告会。引导各离退休干部党支部组织退休党员干部到墨红镇普冲红色文化教育基地、三台车心口战斗遗址、中国红军长征民间文物收藏馆、营上海丹铁索桥等地开展现场体验式教学。积极开展“我为群众办实事”，为老干部配发印有中国共产党成立xx周年庆祝活动标识和“学DS、知党情、跟党走”等字样、装有4本指定书籍的“红色书包”60套240余本，采取“送学上门”方式，将DS学习教育必读书目送至老干部手中，定期组织老干部工作者上门为老干部领读学DS，与老干部们面对面开展学习交流，互帮互学，做到不缺课、不掉队。三是“指尖课堂”让DS学习教育“更灵活”。以离退休老干部微信群、老年大学微信群等微信群为主阵地，开设“九点半”微课堂，由专人负责每个工作日向老干部们推送***总书记在DS学习教育大会和庆祝中国共产党成立xx周年大会上的重要讲话精神、《DS故事100讲》、《中国共产党简史》等学习用书节选，以及DS学习教育最新动态、时政要闻等。有效解决部分老干部因居住分散、行动不便等原因造成的学习困难，已累计转发DS学习内容1000余条。组织引导老干部通过手机、电视等方式收听收看庆祝中国共产党成立大会实况。四是“文艺课堂”让DS学习教育“更鲜活”。组织离退休老干部到县城玉顺湖公园抗战浮雕前开展“舞动新时代、红歌颂党恩”系列文艺活动，以舞蹈和唱红歌的形式表达了学DS、颂党恩、跟党走的爱党、爱国之心。以“DS＋文艺演出”的形式，组织老年大学学员到胜境街道多乐社区开展“同心向党感党恩·百年风雨铸辉煌”文艺下乡演出活动，将DS内容融入文化惠民活动，红色精神滋养人于无形之中，为实现乡村振兴凝聚强大的精神力量。组织离退休干部开展“奋斗百年路·启航新征程”庆祝中国共产党成立xx周年文艺演出活动，以信仰之声歌颂党的辉煌历程，向中国共产党成立xx周年倾情献礼。开展“百年DS·经典诵读”活动，让150余位离退休老干部们再一次与红色经典亲近，重温红色精神。组织离退休干部参加全市“颂百年DS·话百年成就”主题书法、绘画、摄影作品展，大力弘扬主旋律和传递正能量。

七、坚持“七子”联动强宣传，工作氛围更加浓厚

按照出台制度“扎笼子”、紧扣主题“定调子”、示范带动“树旗子”、创新方法“开方子”、建好阵地“搭台子”、建强队伍“育苗子”、定期学习“压担子”思路，切实把信息宣传作为反映老干部工作成效的重要窗口，及时有效宣传老干部工作的经验、做法、特色；
宣传老干部发挥作用的生动实践。“重、实、强、亮、稳”为目标，不断加强信息化建设，努力提升信息宣传质量。切实把信息宣传作为反映老干部工作成效的重要窗口，及时有效宣传老干部工作的经验、做法、特色；
宣传老干部发挥作用的生动实践。连续两年被市委老干部局考核为全市信息宣传工作先进集体。2021年以来，在国家和省市级报刊网站发表信息稿件300余篇（条），有效宣传了XX离退休干部工作的特色、经验和做法，全方位展示了XX离退休干部工作的典型和样板，信息宣传工作走在全市前列，连续2年被表彰为全市老干部信息宣传和综合考核工作第一名。XX县委老干部局（服务中心）荣获中国老年报社“全国涉老工作部门庆祝中国共产党成立xx周年暨DS学习教育宣传工作优秀奖”荣誉，为云南省仅有的5个获表彰县市区之一、曲靖市唯一一个获表彰的县级党委老干部工作部门。

老干部工作只有起点，没有终点，在2022年工作中，我们将认真贯彻落实省市委组织部、老干部局的要求和县委、县政府、县委组织部的安排部署，守正创新，奋发进取，比学赶超，把机构改革“后半篇文章”做实做细做深入，推动全县离退休干部工作向更高水平、更深层次、更宽视野发展，为XX全面建设社会主义现代化新征程贡献力量，以优异成绩迎接党的20D胜利召开！

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